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關于如何提高農墾企業政治思想工作實效性的思考

2015-06-25 04:04林橋
企業文化·中旬刊 2015年6期
關鍵詞:企業思想政治工作企業政工實效性

林橋

摘 要:隨著社會主義市場經濟的不斷發展,企業政治思想工作重要性不斷凸顯。要將政治思想工作融入到企業的各項工作中,就必須提高企業政治思想工作實效性。

關鍵詞:企業思想政治工作;實效性;企業政工

隨著社會主義市場經濟的不斷發展,經濟新常態的出現,農墾企業的轉型升級,“三個定位、兩個率先”戰略的實施,企業政治思想工作重要性不斷凸顯。要將政治思想工作融入到企業的各項工作中,就必須提高企業政治思想工作實效性。下面就我在農場企業工作的實踐,對如何提高企業政治思想工作實效性的必要性及其措施,總結出一些心得體會,不妨與同志們交流一下。

一、提高企業政治思想工作實效性的必要性

(一)是時代發展的要求和需要

信息化時代的到來和飛速發展要求提高企業政治思想工作實效性。在新時代下,勞動者為了不被社會淘汰,必須要用知識來武裝自己。所以企業要充分利用信息化的平臺為勞動者灌輸正確的政治思想觀念,只有提升了勞動者的能力,企業才會蒸蒸日上。隨著農墾“三個定位、二個率先”戰略的實施,農場的信息化水平必須與時俱進,人才的需求更具多元化,只有這樣農墾企業才能迎難而上,爭當一流。

(二)是國家和社會的要求和需要

當今時代經濟全球化,人們的觀念、思想受到來自全球各地的觀念、思想的沖擊。社會中普遍存在著各種各樣的價值觀念、思想潮流等等。我們必須要清楚,我國現在正處于并將長期處于社會主義初級階段,現階段我國的經濟快速發展,但不可否認的是快速發展的過程中出現了許多問題。人們的價值觀、世界觀和道德觀受到來自多方面的、不同的、多樣的生活方式、社會組織和社會潮流的影響。

企業的改革是一項偉大的工程,改革的過程不是一帆風順,也不是一蹴而就的,其中會遇到種種的困難和阻力,其中社會風氣導致職工觀念的改變是較重要的阻力。為了解決這些難題以及為構建社會主義和和諧社會貢獻一份力量,農場必須要提高企業政治思想工作實效性。

(三)是企業自身發展的要求和需要

社會主義市場經濟的不斷發展,時代的信息化,在新的時代背景下,企業如果保持現狀不做任何改變,就會難逃被社會淘汰的厄運。所以企業必須提高政治思想工作實效性。首先,農場要在整體上把握廣大職工群眾的思想狀態,其次,要將政治思想工作融入農場的各項工作中,并且還要不斷賦予政治思想工作新的內涵,不斷改進原有的工作方式和方法。切實有效的把握政治思想工作這一把利刃,使其為農場的發展帶來效益。

二、提高企業政治思想工作實效性的措施

(一)以經濟建設為大局,用思想服務大局

經濟建設是我國的中心任務,任何時候都要以經濟建設為中心,政治思想工作的作用就是引導、保證和服務經濟建設和其他一切工作,為其提供強有力的思想保障。農場的最終任務是管理經營銷售,最后的目的是獲取最大的經濟效益,所以企業一定要緊緊圍繞管理生產銷售和提高效益這個中心,高效地開展政治思想工作,真正實現政治思想工作的作用,并將政治思想工作滲透、結合到企業生產銷售的全過程和職工的工作、生活中,為農場的發展提供極大的效益。

(二)營造良好工作氛圍,傳遞積極正能量

為農場營造良好的工作氛圍,堅持為職工們傳遞正能量。政治思想工作具有預警的作用,充分利用好這個作用能夠幫助企業建立暢通的職工表達渠道,能夠盡快發現職工的不良情緒或是潛在的能力,及時解決職工的不滿或是為職工發揮能力提供平臺,盡最大能力激發職工積極向上的精神,為農場做出最大的貢獻,只有這樣企業才能在社會中有一席之地。同時,社會競爭激烈,難免職工會遇到各種挫折,農場還要擔當起教育職工抗挫折能力的責任,培養職工樂觀的心態,使得企業形成自上而下的團結。根據習近平總書記提出的要求,在全社會弘揚和踐行社會主義核心價值觀,農場的政治思想工作應圍繞這個議題有序地開展,通過一系列職工培訓,進一步發揚老農墾人精神,腳踏實地地干一番事業,敢創大業,建設和諧富裕亮麗農墾。

(三)面對不同群體,開展個性化工作

農場的職工屬半工半農的特殊身份,這些不同不僅體現在年齡、性格、氣質上,還體現在生活環境、教育背景的不同,每個人在生活、工作中遇到的實際問題也會不一樣,這就決定了思想教育工作必須要因人而異,農場必須堅持“對癥下藥,量體裁衣”,這也是政治思想工作必須堅持的原則。只有對不同群體開展不同的工作,才能加強企業政治思想工作的實效性。農場在開展工作的過程中,要依據不同的職工、不同時期地點的情況,實施不同的措施,解決問題,為農場的發展掃除障礙,同時還要及時總結遇到不同情況的處理經驗,等到發現問題時,能夠及時有效地采取措施,將損失降到最低。

(四)利用網絡優勢,傳播思想教育

信息時代的到來給世界帶來了巨大的變化,網絡傳播速度更快,企業應抓住這一有利因素。一是網絡具有公開性的特點。以實現職工的知情權、參與權和監督權為目的,積極通過網絡發布相關情況,比如企業當前局勢、企業新聞動態、與職工利益有關的利益等。二是網絡具有交互性的特點。所以企業通過設立網上調查、心里咨詢室,開通電子郵箱和交流電話等建立企業與員工之間良好的溝通渠道,及時了解職工的心態和需要,并為其解決困難,做到以人為本。三是網絡具有信息容量大的特點。企業可以設立網上學習網站,提供多種方便快捷的方式來供職員進行思想政治學習,這種學習不受時間、地點、空間的限制,讓職工在輕松、快樂的心情下有選擇性完成思想道德教育,從而職工思想和能力同時得到提高。

三、結語

農場的思想政治工作關于農場企業的生存發展,至關重要,肩負了培育職工正確價值觀念和提升企業管理效能的巨大責任。在新的時代背景下,為了在社會中站穩腳跟,我們要不斷賦予政治思想工作新的內容和方法,及時解決職工心態、思想職工在生產管理以及發展自營經濟等深層次的問題,提高思想覺悟,團結一致,引導農場全體職工努力辛勤工作、兢兢業業、不斷創新,為使企業快速而健康地發展,躋身于社會不敗之地而打下堅定的思想基礎。

參考文獻:

[1]卓江.企業正要人員如何做好思想政治工作[J].今日科苑, 2010(02).

[2]趙婧.城中村改造中的思想政治工作問題研究[D].山西財經大學,2011.

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