岑嶸
個子越高,收入也越高,霍比特人一定不會愿意聽到這個消息。
澳大利亞經濟學家安德魯·利等人在研究身高和收入的關系時發現,有明顯的證據表明,個頭更高的人收入也更高。在澳大利亞,對男性而言,高10厘米可以讓收入增加3%,換算成全職工作平均收入的話,則是每年多收入2000澳元;對女性而言,10厘米的額外身高可以帶來2%的額外收入,相當于全職工作平均每年多收入1000澳元。
和婚戀市場一樣,高個子職員比較受老板的歡迎,可是假如高矮職員都是“程序猿”,同樣坐在電腦前埋頭編寫程序,又不去打籃球,身高又有半毛錢關系?為什么老板愿意付給高個子更多的錢,更愿意讓他們升職呢?
作為配偶希望對方身材高挑情有可原,可是老板又圖什么呢?
來自耶魯大學的兩位科學家安妮·凱和克里斯蒂娜·帕克森的研究,揭示了其中的奧秘:高個子收入高,并非由于他們的身材優勢,而在于他們更聰明。
兩位科學家評估了英國同輩人的研究,該研究對所有在1958年到1970年出生的孩子進行跟蹤統計調查,對他們的身高體重定期進行常規檢查。凱和帕克森發現,從統計上來看,在5到11歲年齡組的孩子的體重、身高和他的智力測試顯著相關,身高越高的孩子,在認知測試上表現越好,身高對孩子的影響甚至會超過他們父母收入對孩子的影響。
身高在前20的孩子的表現居然超過那些父母收入前5%的孩子,真是有個富爸爸不如有個高爸爸。
安德魯·利等人的研究結果也很接近,他們發現,身高之所以會影響收入,在于兩方面:社會偏好和能力。對男性而言,對他們的收入影響最大的并非他們成年后的身高,而是青少年時期的身高。高個子的青少年會更積極地參與課外活動,例如打球或參加社交聚會。
也就是說,如果社會真的存在身高歧視,那么它很可能發生在青少年階段。由于高個子更積極地參與體育運動和社交活動,所以當踏入社會時,他們比矮個子同輩擁有更高的社交技巧和自信心。
現在你回憶一下少年時代,你仰望那些個子高高的同學,老師是不是更多地把注意力放在他們身上(也許是無意識的),對他們的學業更加關注。同時這些孩子在同學中也更有號召力,更受歡迎,他們從小是班上的明星……如今的同學會上他們還是。
也許身高的競爭真的從起跑線就開始了:一個英國和芬蘭的聯合醫生團隊在南安普敦大學發現,嬰兒第一年身體的成長對成年后個人收入有非常顯著的影響,身高每增加2.5厘米,在以后工作中收入會增加4%。
那么身高影響在男女之間有何不同,安德魯·利說:對女性而言,故事有點小小的不同,不僅是青少年時期的身高,她們成年后的身高也相當重要。
難道,這個世界“高富帥”三個字是緊緊聯系在一起的(顏值對收入的影響更大)?這讓“矮窮矬”們情何以堪?
(李金鋒摘自《萬物經濟學》浙江大學出版社 圖/關節熊)