新形勢下國企經濟體制創新改革的路徑分析

喬磊 西山煤電集團有限責任公司新產業有限公司

隨著國內外市場競爭的日益加劇，全面深化國企改革思考國有企業改革不再是一個新鮮詞。我國國有企業由于其固有屬性，應對市場的“敏銳性”尚有滯后，國有企業仍處在攻堅期的改革階段。想要讓國有企業在日益激烈的市場競爭中不斷進步，必須要努力實施國有企業改革，把改革的想法落到實處，在改革的過程中，還要分析、解決國企積累的歷史問題，讓改革真正起到作用。

一、國有企業改革轉型發展存在的問題與改革的重要性分析

近些年，國企的改革發展雖取得了矚目的成績。但是要取得進一步的發展，還需要不斷的去發現并解決一些問題，比如相關制度不完善或者需要進一步去提高生產效率與經濟效益等等。另外，部分企業的管理部門存在監管不嚴的問題。想要改變這些問題，就需要努力探索深化改革的路徑，建立完善的企業管理制度，把企業的產權清晰化，才能實現國有企業的穩步發展。

但是要取得進一步的發展，還需要不斷的去發現并解決一些問題，比如相關制度不完善或者需要進一步去提高生產效率與經濟效益等等。

二、深化國有企業經濟體制創新改革的路徑探索

（一）在深化國有企業改革中必須加強黨的建設

國有企業是國家的支柱企業，想要國有企業這根支柱屹立不倒，必須要做好國有企業中的黨建設管理工作，讓企業員工學習、堅持黨的重要領導，對于持續發展、壯大黨的基層組織、發揮黨組織在現代企業經營發展進程中的積極作用具有重要意義。對于國有企業的發展來說，黨的領導起到了十分重要的作用，其中，國有企業的黨建工作體現了不可替代的意義。一方面，對于人民群眾來說，黨的重要思想能夠對其傳遞正確的理念，進而為企業的發展提供強大的精神支持；另一方面，如果沒有黨的領導，企業就失去了理解力、凝聚力、團結力、戰斗力。新時代面臨的形勢越復雜，需要解決的矛盾和問題越多，而國有企業想要改革，其思想也要不斷革新、與時俱進。認真宣傳黨的主張、堅決貫徹黨的決定、團結一致動員群眾，才能為促進國有企業發展與改革提供強有力的保障，使國有經濟穩步發展。

（二）管理重組是深化國有企業經濟改革的關鍵

國有企業經濟體制改革重組并不是簡單的揚棄和重建的工作，而是要進行國有企業管理制度質的改變。管理重組需要在國有企業進行，管理重組之所建立起來的新的管理制度能夠有效的實施，而不是空殼，要激勵國有企業管理單位能夠正常的運行。另一方面國有企業的管理重組要實現產權重組以及資產重組使多個管理單位能夠擁有自己的權利的同時又會相互制約、相互監督。還有就是要將國有企業原來的多個部門的管理方法聯合起來形成一個連續的單獨管理流程，這就需要進行詳細的方案制定。最后一點就是要在國有企業實現管理重組之后能夠實現國有企業的效益提升，為國有企業帶來效益，也是為社會的發展提供動力。

（三）深化國有企業審計工作，實現國有企業的快速發展

想要搞好國有企業審計工作，實現國有企業的快速發展，對于企業內部的審計制度也要進一步去完善，所以審計機關對于四中全會精神應該認真地貫徹落實，使審計職能得到充分發揮，做好深化國有企業審計的真實性工作，進而使國有企業的改革得到保障。

（四）深化國有企業改革必須面對的經濟利益問題

國有企業是壯大國家綜合實力、保障人民共同利益的重要力量，其經濟的管理方面也有一定的原則：第一，國有企業所有權是整個國家的，而非企業自身，所以，其得到的經濟利益也是屬于整個國家的。第二，國有企業肩負著保證國家經濟穩定的重大責任，其運營的目標并不僅僅是對自身經濟效益的要求。目前，在社會主義發展的初級階段，國有企業員工們的經濟收益還是以工資報酬的形式體現，舊體制的勞動、報酬制度的確具有終身制和供給制的色彩，而改革后的社會主義經濟體制下的報酬則需要經過勞務市場、人力資源市場以及人力資本市場，來構成一個良好的框架結構。

（五）促進國企產權的合理流動

國有企業資產的優化配置作為經濟體制創新改革的重點。當前產權交易過程中，由于政府干預或場外交易的狀況仍不可避免，必須抓緊時間將產權轉讓的相關法律法規完善好，保證公有產權能夠合法流動，其次，還要努力加大產權變動的審查、監督力度，盡快把產權交易機構的職責劃分清楚，為促進產權的自由交易起到積極作用，努力實現我國的政策性目標。另外，根據國有企業的戰略性特點調整工作，發揮出有關部門的調控職責，利用行政、經濟等手段，完善相應政策、調整好資產的投資方向，按部就班地實現目標調整計劃。再者，想要把資本市場做大，還需要有條理地逐年逐步推進股市，給條件優異的企業創造向市場融資的可能性，同時，實現國有企業經濟高質量發展。

三、結束語

隨著我國經濟的發展，我國的國有企業也必須要進行相應的變革來適應這個社會。實現國有經濟高質量發展是一項艱巨的任務，需要努力地探索、不斷地實踐。國有企業經過深化改革以后，更應該主動的適應市場經濟的變化，把黨的精神融入企業的經營和管理當中，共同促進國有企業的穩定發展，實現國有經濟高質量發展。國企必須要緊跟時代的變換，完成企業的自我完善，適應市場趨勢，在競爭中提升素質與能力，不斷進步。