“高校文化站”工程助推文化校園建設

孫立波

為推動高?！拔幕@”建設，豐富在杭高校學生文化生活，提升大學生精神文化素養，杭州市從2012年起，積極實施“在杭高校文化站”工程建設，有力促進了地方文化資源與高校文化資源的有機轉換與融合。

以屬地管理為原則，提升高校文化站覆蓋率

杭州市文化部門以屬地管理為原則，選取高校密集的下沙經濟技術開發區為突破口，聯合下沙高教園區，分高等院校、高職院校兩批，在開發區14所高校成立了14家駐高校文化站，聘請了14名高校文化站站長，實現了下沙高教園區文化站全覆蓋。在該項舉措的帶動和社會各界的支持下，高校文化站工程建設推進順利，目前，杭州市已建有高校文化站21家，除了下沙的14家之外，濱江、蕭山片區3家、城北片區2家、城西片區1家、海寧地區1家。其中，省屬高校8家、市屬高校13家。這些高校文化站納入杭州市基層文化站工作管理體系，成為“校地”文化共建工作的重要組織依托。

以“你點我送”為平臺，提升校園文化活動吸引力

運用杭州群眾文化網“你點我送”預約平臺，定期派出專業師資走進高校，提供公益培訓輔導，在每年春秋兩季設置茶道、攝影、書法、繪畫四大類全免費才藝培訓，并可根據特殊需求預約專家定制課程。目前可預約群眾文化類專業師資97人，涉及音樂、舞蹈、民間藝術、美術書法、戲劇小品、文學創作等多個門類，累計已開設各類培訓班102個，參與學生近萬人次。同時，設立文化人才培訓基地，培育和扶持學校各類文化社團（團隊）建設；開展精品文藝創作，組織開展大學生文化藝術節、大學生話劇巡演等高校品牌文化交流活動，弘揚社會主義核心價值觀；組建大學生文化志愿者隊伍，每年招募在校大學生志愿者超過一萬人，成為許多大型文化節慶活動和全市群文免費培訓師資隊伍中的亮麗風景。

以校地共建為推手，提升高校文化陣地融合度

成立組織機構，與杭州市學聯、下沙高教辦等部門聯動，成立杭州市高校文化站管理辦公室，在杭州經濟技術開發區專設文化“校地”共建工作辦公室，負責日常事務協調和工作的開展。健全工作機制，由文化部門和各高校簽訂校地文化共建合作協議，明確共建內容、合作方式等相關事項，建立長期合作關系。完善溝通協調制度，通過“校地”文化工作聯席會議，協調相關部門、街道、企業和各高校團委，互通合作共建信息，形成互動效應。制定相關配套文件，為校地文化共建工作提供政策保障。

以“推優評優”為引領，提升各類文化團隊續航力

強化激勵保障，加大對高校文化站、高校文化藝術團隊的培育和扶持力度，對先進文化站、優秀文化團隊和個人給予表彰、獎勵和補助；推薦高校優秀文化團隊和文藝作品參加國家級、省、市級文化藝術活動及文藝作品評選，優秀的文化團隊和文藝骨干將優先安排參加各類對外文化交流活動。今后，杭州市文化部門將結合思想文化建設的中心工作，陸續推出“一訪一賽一劇”（一次走訪老革命家、一場全市性藝術賽事、一部原創劇目）等載體，通過在所有在杭高校巡演等方式，進一步擴大“高校文化站”工程影響力，并積極向小和山、濱江等高教園區拓展，努力打造具有地方特色、展現高校風采的文化項目和工作品牌。

（作者單位：杭州市文廣新局）