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煤礦機電運輸安全管理預防策略

2015-10-21 19:28肖峰
裝飾裝修天地 2015年5期
關鍵詞:安全管理策略

肖峰

摘要:在煤礦機電運輸中,很多工作人員對安全管理工作的認識不到位,缺乏必要的安全意識,沒有認識到安全生產的重要性,過于注重煤礦的生產效率,沒有貫徹和落實“安全重于泰山”的思想觀念,在工作過程中無視相關的工作規定和規章制度,導致出現一系列違章違規的現象,使煤礦機電運輸中存在著很大的安全隱患。

關鍵詞:煤礦機電運輸;安全管理;隱患預防;策略

前 言

隨著我經濟社會發展步伐的不斷加快,對于煤炭資源的消耗加大,為此煤礦企業都在千方百計增大開采能力,以滿足煤炭市場的巨大需求。同時,隨著科學技術的不斷進步,我國煤礦行業已經得到了長足的發展,煤礦生產機械化程度逐漸提高,先進的運輸設備不斷引入。但是需要看到的是,很多煤礦企業在機電運輸安全方面還存在很多問題,這些隱患和問題如果不能得到及時的排除和解決,將會給企業的安全生產帶來巨大的隱患,既有可能導致安全生產事故的發生。這就需要廣大的煤礦企業進一步高度重視煤礦機電運輸安全管理,堵塞漏洞,落實責任,形成強有力的制度體系,確保煤礦機電運輸安全萬無一失。

一、煤礦機電運輸中存在的隱患

當前,在煤礦機電運輸環節中,還存在很多不盡如人意的問題,主要體現在管理的各個環節上,這些問題如果長期得不到有效的解決,會給機電運輸安全造成巨大的隱患。主要體現為:

1.安全生產意識不強

當前,在很多煤礦的管理者的思想中存在著“重效益、輕安全”的思想意識,很多管理者明顯存在缺乏安全意識,忽視安全管理的重要性,沒有切實樹立起“安全至上”的意識,反而盲目地追求經濟效益,盲目擴大生產能力,安全意識和防范意識淡漠。在實際的執行過程中,各種安全規章制度制定得極為不完善,有的甚至似有實無,只是一紙空文,沒有起到應有的保證和管理作用。同時,企業也沒有對工作人員進行到位的安全知識培訓,這就使工作人員在操作過程中無法達到安全生產的標準。

2.崗位管理混亂

煤礦行業是安全生產的高危行業,專業性較強。對于煤礦生產的每一個崗位都有嚴格的操作流程和相關的技術要求,因此,在使用工作人員的過程中,必須要做到各負其責。而在實際的工作過程中,很多煤礦沒有實現定人定崗,很多工作都是由其他崗位的工人代為完成,而代崗人員對所替代崗位工作往往一知半解,甚至一無所知,不能很好地進行正確的操作,加之熟練程度不夠,極易發生盲目和違規操作,給其他崗位的工作人員帶來安全隱患。尤其是一些特種作業人員方,管理更加松散,很多特種作業人員之間隨意替班,任意調換,這都會給礦井安全生產埋下巨大隱患。

3.日常的安全管理不到位

煤礦機電運輸的設備大多非常精密,需要完善的日常維護和管理,同時,很多特殊崗位都需要進行嚴格的日常巡視和管理,如果在這些環節上出了問題,就會在生產過程中臨時出現無法預知的突發事件,從而造成不應有的重大損失。當前,很多煤礦只注重生產時期的安全管理,對于日常煤礦的安全管理和維護做得不到位,存在忽視地面隱患排查、不執行驗收制度、對運輸設備日常檢修力度不足等問題,員工在日常管理過程中也存在麻痹大意,敷衍了事等現象,這些都為煤礦機電運輸埋下了隱患。

二、煤礦機電運輸安全管理和隱患預防的對策

1.進一步加強煤礦企業的安全生產意識

一個企業能不能實現安全生產,管理者的因素占主導地位,如果管理者對安全生產一知半解,甚至不加重視,企業的安全管理必然是一紙空文。因此,從這個角度來講,必須大力提高管理者的安全意識,要讓管理者真正認識到安全生產是一項關系重大的工作,不能有半點僥幸心理,要在思想上繃勁安全生產這根弦,要加大安全生產方面的資金投入,完善各項管理制度,做到經濟效益與安全生產兩不誤、兩促進,最終實現煤礦機電運輸的安全。

2.進一步明確崗位責任

針對煤礦機電運輸專業性強、技術性要求高的行業特點,必須要加強對于崗位的嚴格管理,進一步明確每個崗位的責任人,對每個崗位的安全操作都要進行日常的量化和管理,讓崗位的責任切實落實到人,讓安全生產的責任落實到人,對出現的安全問題,必須要采取有效的倒查機制,對引發安全事故的責任人必須要進行嚴格的處理,形成安全生產的強大壓力,杜絕崗位之間的替班問題,消除崗位職工的麻痹思想,提高崗位職工的安全生產意識。

3.完善機電運輸設備安全驗收機制

在煤礦機電設備安裝調試是一項十分復雜的工程,如果其中的某一個環節出了問題,就會影響整個設備的正常運轉。因此,要建立起完善的安全驗收機制和監督機制,堅持用制度管人管事,用制度杜絕漏洞,對每個環節都制定明確的操作規程,并對機電運輸設備的安裝調試維護等進行驗收,明確驗收人員的職責,明確責任倒查機制,加大對于各個環節的監管力度,避免發生安全隱患。

4.加強對職工的安全培訓

煤礦的安全管理問題,核心的因素還是人的問題,無論是各種設備的操作,還是安全驗收,最后都是由人來完成的,如果人的安全意識不到位,風險和隱患還是無法消除。所以,從這個意義上來講,要必須加強職工的安全意識培訓和宣傳,讓職工真正意識到安全生產的重要性,了解安全生產的各項規程,懂得安全生產應該注意的問題,提高職工的主觀能動性,有效地堵塞安全漏洞。要定期開辦安全生產培訓班,讓職工們分批學習,并對職工的學習情況進行動態管理,使安全生產的意識真正進入每個職工的思想意識里,并最終體現在具體的行動中。

三、結束語

總之,很多煤礦企業在機電運輸安全方面還存在很多問題,這些隱患和問題如果不能得到及時的排除和解決,將會給企業的安全生產帶來巨大的隱患,既有可能導致安全生產事故的發生。這就需要廣大的煤礦企業進一步高度重視煤礦機電運輸安全管理,堵塞漏洞,落實責任,形成強有力的制度體系,確保煤礦機電運行。

參考文獻:

[1]韓國平.對煤礦機電運輸隱患進行有效排查的討論[J].科技創新與應用,2013(02).

[2]劉新華.煤礦機電運輸事故多發的原因分析及控制對策[J].黑龍江科技信息,2012(35).

[3]閆文華.煤礦機電運輸安全評價及相關意見思考[J].現代工業經濟和信息化,2012(24).

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