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淺談如何加強基層派出所日常消防監督工作

2016-04-14 21:07廈門市公安消防支隊思明大隊福建廈門361000
地球 2016年10期
關鍵詞:公安干警派出所隊伍

(廈門市公安消防支隊思明大隊 福建廈門361000)

(廈門市公安消防支隊思明大隊 福建廈門361000)

近年來,國家出臺系列法律,強調基層派出所在消防監督工作中的地位,促進我國消防監督工作的完善和發展。但是基層派出所日常消防監督工作仍然存在不足。本來分析基層派出所日常消防監督工作不足的原因,并探究可行性建議,望加強基層派出所防火監督工作

派出所消防監督原因及建議

消防監督工作在防范火災發生的過程中的重要性日益顯現,逐漸受到國家的重視。為了規范防火監督工作,提高防火監督效率,國家認識到基層派出所在防火監督工作中的重要性,將基層派出所納入防火監督隊伍之中?;鶎优沙鏊鶓{借其自身的威望性等在防火監督工作中發揮了積極作用,但是基層派出所日常消防監督工作仍然存在不足。

1 基層派出所日常消防監督工作不足的原因

基層派出所作為維護基層治安、保護一方平安的綜合性戰斗機構,收到當地民眾的愛戴,在基層群眾中享有一定的威望。這種威望性為其平日的消防監督工作提供了便利性。但受其他種種原因的影響,基層派出所日常消防監督工作仍然存在不足。

1.1 防火監督工作職業素質不足

基層派出所作為打擊違法犯罪、維護基層治安、保護一方平安、服務人民群眾的綜合性戰斗機構,主要工作是維護當地社會穩定,保障居民生命財產安全。以前,基層派出所并不承擔當地的防火監督工作,基層派出所承擔防火監督工作是近幾年才轉變發展出來了的。因此,很多公安干警并不明晰防火監督工作的內容,存在職業技能不足、職業知識缺乏的現實問題。除此以外,公安干警自身也存在錯誤意識——消費監督是消防隊的工作任務?;鶎优沙鏊蔷S護社會穩定、保障人民生命財產安全的有利支柱,然而火災也成為威脅人民生命財產安全的重大隱患。為此,防火監督工作也是公安干警的重要職責。但是我國素來將防火監督劃入消防隊的工作職責中去,造成公安干警的錯誤意識,沒有意識到防火監督也是自身的重要職責。在這種錯誤意識下,公安干警在日常防火監督工作中消極怠工。這兩種原因影響下,基層派出所成員在防火監督工作方面的職業素質有待提高。

1.2 缺乏制度支持,公安干警防火監督缺乏明確的業績制度

由于公安干警并非我國消防監督主力隊伍,公安干警作為防火監督隊伍的一員仍為近幾年的轉變。導致基層派出所內部缺乏明確的工作制度以及工作考核制度,消防監督業績并未作為公安干警工作業績的主要考察標準。缺乏明確制度的規定,導致公安干警對于防火監督工作的內容尚不明晰,日常責任也尚未明確,存在部分公安干警因僥幸心理而在防火監督日常工作中想要蒙混過關等不良現象。

除此以外,公安干警自身事物繁多,導致公安干警隊伍與日常工作不平衡發展,從而難以顧及防火監督工作。以及其他少數原因。但主要原因是由于缺乏制度支持以及隊伍自身職業素質不足。

2 關于提高基礎派出所防火監督工作效率的建議

基礎公安干警在日常執法過程中獲得了民眾的支持,擁有一定的威望。這種威望使得他們在防火監督工作中相對而言更具優勢,公安干警的宣傳和監督更具信服率,這些都能夠使得民眾在公安干警的監督下,一絲不茍的做好日常的防火措施。因此,基層公安干警應該利用這一優勢,協助消防隊等其他防火監督隊伍做好防火監督工作,防止火災發生,降低火災的損失,保障當地居民的生命財產安全,履行自身的職責,為人民服務。下面通過存在問題的原因出發,探討可行性建議,指導基層公安干警做好日常防火監督工作。

2.1 糾正錯誤意識,認識自己在防火監督工作的重要性

缺乏責任意識是公安干警在防火監督工作中消極怠工的主要原因之一。由于沒有意識到自己在消防防火監督工作的責任,導致公安干警缺乏責任意識。因此,公安干警轉變意識,才是內在動因。只有轉變意識,認識到自己在防火監督工作的責任,才能主動去做、主動做好防護監督工作。

2.2 基層派出所要提供相應的理論培訓及實踐操作機會

基層派出所在提高公安干警防火監督職業素質方面也是主要因素?;鶎优沙鏊辉購娬{基層派出所在防火監督工作中的重要性,提高基層公安干警的責任意識。與此相比,更重要的是提供足夠的培訓機會和實踐演練機會。提高基層公安干警的防火監督水平,必須提供理論培訓機會,讓公安干警明確工作內容,明確從何入手進行監督,更要提供實際操作演練機會。只有在理論指導下進行的實踐才能高效科學。

2.3 明確責任,將防火監督業績納入公安干警業績考察標準

要調動基層公安干警在防火監督工作中的積極性,除了提高他們的責任意識,另一個重要途徑就是將公安干警的防火監督業績納入他們最終業績考察內容中去。要明確公安干警的防火監督責任,確立獎勵懲罰制度,根據他們的防火監督業績進行適當的懲罰與獎勵,只有這樣,才能更好的調動公安干警在防火監督工作中的積極性。

2.4 增加基層公安干警隊伍,減少公安干警工作壓力

公安干警隊伍規模與工作內容不平衡發展也是公安干警難以高效做好防護監督工作的原因之一。為此,國家應該考慮到基基層派出所的困難,給予適當的經濟支持,幫助基層派出所擴大公安干警隊伍。除此以外,公安干警也要提高自身的素質,艱苦耐勞,能夠提高自己的工作承受能力。

2.5 加強與其他防火監督隊伍的合作

基層派出所憑借著自身在民眾中的威望,在防火監督過程中執行效率更高?;鶎优沙鏊鶓摷訌娕c社會上其他的防火監督隊伍合作,比如消防隊和社區、學校的防火監督志愿者,相輔相成,形成更大的防火監督規模,這樣才能更好的做好防護監督工作。

3 小結

消防工作不僅僅是消防部門的日常工作,也是是全體公安機關以及全社會需要參與的民生安全大事?;鶎优沙鏊诜阑鸨O督過程中有著自身的獨特優勢,但是仍然需要加強自身職業素質,攜手其他防火監督隊伍,不斷加強和改進基層派出所消防監督工作,才能更好的減少轄區火災安全隱患,維護社會安全穩定。

[1]尹亞雙.張春嶺.公安派出所消防監督工作面臨的困難及對策 [J].武警學院學報.2007年.

[2]廖毅.試論進一步加強和改進公安派出所消防監督工作[J].云南警官學報.2008.

[3]劉海軍.公安派出所建立消防監督機制的探討[J].職業技術.2006.

淺談如何加強基層派出所日常消防監督工作

■曾志偉

TU998.1[文獻碼]B

1000-405X(2016)-10-470-1

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