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激情教學的學習心得體會

2017-01-17 13:49游細柳
東方教育 2016年8期

游細柳

摘要:對于小學生來說,要把他們教好,我們必須考慮他們的獨特的個性和特殊的年齡段,他們的感性認識超越了理性認知,他們對于一切事物的看法是處于一種第一感知力的,他們的第一映像對于他們的喜好有決定性的影響!因此,如何調動學生的積極性,讓學生對我們的課程感興趣,我們必須抓住他們的感性認知。那要如何抓住他們的感知呢?激情教學是筆者認為是對小學生最有力的方法,因而,我們的教學學生授課的過程是一個師生共同進步的過程,激情教學,能同時調動學生和老師的情緒,它體現了老師的引領地位,同時也體現了學生的主體地位,激情教學活躍了課堂氣氛,培養了學生質疑精神,有助于教師改進教學方法,從而一定程度上提高了課堂效率。

關鍵詞:激情教學;感性認知;活躍的課堂氣氛

現在新課程改革如火如荼,“自主、合作、探究”為核心的課堂教學備受青睞。課堂激情教學是指在常態的課堂教學中,通過教師的引領和學生積極主動的學習思維過程,在單位時間內高效率、高質量地完成教學任務、促進學生獲得高效發展。具體表現在:對于小學生來說,要把他們教好,我們必須考慮他們的獨特的個性和特殊的年齡段,他們的感性認識超越了理性認知,他們對于一切事物的看法是處于一種第一感知力的,他們的第一映像對于他們的喜好有決定性的影響!一般來說,激情教學的效益評價主要標準是,學生思維活躍,語言表達正確、流利、有感情,課堂充滿激情,分析問題與解決問題的能力強,目標達成且正確率在95%以上。前提是看學生是否愿意學、會不會學,樂不樂學,核心是教學三維目標的達成。

因此,如何調動學生的積極性,讓學生對我們的課程感興趣,我們必須抓住他們的感性認知。評價課堂是否高效主要是看能否調動學生的積極性,高效地促進學生的發展、高效地實現預期教學目的。它既是一種理念,也是一種教學策略,更是我們課堂教學的基本追求。而課堂能否高效的關鍵在于教師,在于教師指導下的學生自主,在于教師研讀教材的功夫,在于教師對課堂的精心設計,在于教師對教學的科學規劃,在于教師對教學材料的精心取舍與提煉,在于針對學生實際設計出學生能高效自主學習的活動抓手,在于讓學生既能進行長時間的充分實踐活動,又有大量的知識積累,老師又能不失時機的引導和提升,使得在單位教學時間內獲得最大的教學效率。如何實施激情教學的教學策略?如何抓住他們的感知呢?激情教學是筆者認為是對小學生最有力的方法,因而,我們的教學學生授課的過程是一個師生共同進步的過程,激情教學,能同時調動學生和老師的情緒,它體現了老師的引領地位,同時也體現了學生的主體地位,激情教學活躍了課堂氣氛,培養了學生質疑精神,有助于教師改進教學方法,從而一定程度上提高了課堂效率。

第一、抓好教師教學觀念的轉變和教學方式的轉變。教師教學觀念的轉變不是一蹴而就的事,必須在推進課堂教學改革的實踐過程中不斷推動教師觀念的轉變,進而轉變教師的教學方式,以逐步消除由于教師講得過多、學生參與過少而導致的靠大量課后作業來完成教學任務的問題,逐步解決忽視學生情感、態度、價值觀目標實現的問題。

第二、開展以學課標、研課本、研方法、課后反思等為主要形式的校本培訓。在教學實踐中我們發現,在很多情況下,課堂的低效是由教師對課標與課本的學習與研究不足所造成的,而教師這方面的不足又影響和制約了其課堂駕馭能力,課堂駕馭能力又反過來影響課堂教學的效率。

第三、抓好教師備課中的備學生問題。不少教師在備課時,只習慣于備教學內容,而忽視備學生。如果教師不去研究學生對所教內容的掌握情況,不去研究學生的個體差異,一切從本本出發,課堂教學的適應性就會大打折扣,課堂教學的高效更無從談起。

第四、研究和設計好課堂提問。在真實、常態的課堂教學中,我常常發現教師所提的問題本身就有問題,無效問題、假問題、無價值問題充斥課堂,教師的很多提問耽誤了學生寶貴的課堂學習時間,影響了課堂教學效率的提高。因此,教師要高效地完成課堂教學任務,就必須注重對課堂提問的研究,所提的問題必須是有價值的、有啟發性的、有一定難度的,整個課堂的問題設計必須遵循循序漸進的原則。

第五、加強對課堂節奏的把握和管理。課堂上,有的教師剛給學生提出問題,學生還沒來得及思考,就馬上要求其回答,這樣不僅浪費了學生課堂思考的時間,而且有效性很差。這種形式主義的教學方式使無效勞動充斥課堂,嚴重影響了課堂教學的效率。有的教師讓學生閱讀課文、討論、交流、做鞏固練習等,不提任何時間和標準的要求,學生漫無目的地閱讀與交流,課堂組織松散,時間利用率低。有的教師只對學生提出比較籠統的要求,學生不明白教師要他們干什么和要他們怎么干,這樣,學生就失去了教師的有效指導。因此,要給學生一定的思考時間和思維空間,要減少“講與聽”,增加“說與做”,嘗試“教與評”。

俗話說:“教學有法,教無定法,貴在得法”,因此課堂效果如何關鍵在于課堂的實施者——教師和學生,尤其是作為課堂引導者的教師,我們要深入研究、多思善想,敢于創新、勇于實踐,善于反思、總結提高。只要我們面對問題和困難,冷靜思考,勇于實踐,善于總結,終會取得激情教學的教學改革的成功。

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