提高醫院思想政治工作成效在創新

【摘要】：本文闡述了醫院思想政治工作創新的意義作用、原則和方法。

【關鍵詞】：醫院 思想政治工作成效 創新 意義 原則 方法

提升醫院思想政治工作要從以下幾個方面創新。

一、要加強理論創新。首先，要讓中國特色社會主義理論武裝全體醫院員工的頭腦。要認真學習鄧小平理論、三個代表重要思想、科學發展觀，習近平新時代中國特色社會主義思想。要用馬克思主義唯物辯證法和習近平新時代中國特色社會主義思，指導全體醫院員工的思想和行動，確保醫院各項工作沿著正確方向前進。其次要學以致用。要牢固樹立“物質文明、政治文明、精神文明、社會文明、生態文明”五個文明一起抓的思想觀念和行動導向。再次，要用習近平新時代中國特色社會主義思想統領醫院各項工作。醫院各項工作，包括醫院員工的言論和行動都要用當代中國的馬克思主義和國家方針政策來規范和約束。醫院的決策和各項工作部署都不能越出新理論新思想以及黨的方針政策范圍。

二、要加強價值觀創新。黨的十七大提出了社會主義核心價值體系建設的基本框架，要求我們做到四個堅持，即堅持馬克思主義的指導地位，堅持中國特色社會主義共同理想，堅持以愛國主義為核心的民族精神和以改革開放為核心的時代精神，堅持八榮八恥，初步形成了社會主義核心價值體系構架。黨的十九大在十七大的基礎上，繼承和發展了社會主義核心價值體系，對社會主義核心價值觀進行了初步提煉，提出三個倡導的社會主義核心價值觀，即在國家層面，倡導“富強民主文明和諧” 在社會層面倡導“自由平等公正法治” 在個人層面倡導“愛國敬業誠信友善”。醫院要在努力踐行24字社會主義核心價值觀的同時，還要有符合醫院特色的價值觀，做到努力踐行三個至上，即“社會效益至上，患者至上，奉獻至上”。這三個至上的醫院價值觀，是對社會主義核心價值觀的繼承發展和創新，只有做到三個至上，才能從根本上解決醫患矛盾、看病難看病貴、實現健康中國等當今社會的熱點難點問題。

三、要加強方法創新。一是要堅持以人為本，以人民為中心的基本方針。以人為本是人類文明進步的出發點和落腳點。人類社會的終極目的，就是要讓每一個得到精神和物質利益的充分滿足和保障，我們實現中華民族的偉大復興，其根本目的就是讓全體中國人民過上幸福生活，提升幸福指數滿意度。為了實現這一理想，黨中央出臺了系列重大舉措。作為醫院思想政治工作者，只有堅持以人為本的原則方針，思想政治工作才不會迷失方向，無論作決策還是執行決策，都必須始終堅持以人為本。以人為本，以人民為中心，是我們各項工作的核心，更是醫院工作的生命線。二是要堅持潛移默化的基本原則。思想政治工作要在各項具體活動中推進，從而達到潛移默化的效果。比如，表彰身邊的先進典型，獎勵醫德醫風高尚的醫院員工，提拔重用德藝雙馨的醫務工作者。在醫院領導層，要堅持率先垂范的基本導向。領導者和管理者必須在政治上、思想上、品德上、能力上、廉潔上，都要起到良好的帶頭示范作用，讓醫院員工以先進人物榜樣，在全院形成弘揚正能量的良好氛圍。三是要堅持關心人理解人尊重人的基本導向。思想政治工作的有效方法是關心人、理解人、尊重人。如果用指責、說教、教訓的方法去做思想政治工作，思想政治工作對象都會極度反感和厭惡，只有從關心人、理解人、尊重人的角度切入，對方才會接受，才能達到理想效果，在做思想工作時，一定要以心交心，平等待人，換位思考，對方才覺得你是在關心他、幫助他，而不是陷害他，這樣，他一定會成為你的好朋友、好同事，才能形成團隊精神，營造和諧醫院。四是要堅持以理服人，以情感人的基本方法。在做思想政治工作時，不要先下結論，而要先擺事實，講道理，當對方接受事實和道理時，讓他自己對所作所為下個結論，從而因勢利導，對其進行教育幫助，要堅決克服高高在上的說教式的官僚作風。五是要堅持解決思想問題和解決實際困難和問題相結合的基本途徑。專門為解決思想問題而做思想政治工作是無法收到理想效果的，只有把解決思想問題和解決實際困難和問題結合起來，才能起到事半功倍的良好效果。解決實際困難和問題比解決思想問題更重要。我們黨在革命和戰爭年代，為什么能得到老百姓支持擁護，關鍵在于我們黨始終堅持為人民服務、人民利益高于一切的根本宗旨。在這個宗旨的指導下，我們黨始終堅持為民辦實事、辦好事，為人民解決實際困難和問題。這是我們黨的法寶，我們永遠要堅持這個人民利益至上的法寶。只要群眾的實際困難和問題解決了，其思想問題也就迎刃而解了。

四、要加強制度創新。要加強創新思想政治工作的體制機制建設。創新思想政治工作，不能停在口頭上，也不能停留在某一個階段上，而應把創新思想政治工作落實到體制機制建設上來。一是要建立醫院職工全面發展教育培訓機制。要把職工政治思想素質、業務素質、醫德醫風素質提升納入醫院頂層設計和規劃，并不斷加大培訓教育投入。二是要建立創新思想政治工作領導責任機制。對全體院領導要有創新思想政治工作的責任落實制、責任追究制。三是要建立創新思想政治工作的監督機制。要建立院內院外創新思想政治工作監督機制。對院內職工要建立以職工為核心的監督體系，要充分保障全體醫院職工的合法權益。對院外，要建立以患者為核心的監督機制。要以病人為中心，以救死扶傷為天職。四是要建立創新思想政治工作的考核考評機制。要建立和完善創新思想政治工作的考核考評體系，把創新思想政治工作納入醫院各項考評工作中去，讓創新思想政治工作貫穿醫院各項工作始終和各項工作全過程，讓創新思想政治工作真正成為醫院各項工作的核心。

【參考文獻】：

【1】《思想政治工作研究》2019年1—5期

【2】《道德與文明》2019年第1-5期

作者介紹：杜啟仁，男，1980年12月出生，1999年12月參加工作，大學本科學歷，新化縣人民醫院紀檢監察室主任，政工師，研究方向：思想政治工作。