現代綠色物流管理及其策略分析

文/張棋涵，大連海事大學

物流是當代我國經濟發展中不可獲取的重要一部分，在生活水平的不斷提升下，社會對物流的要求更加嚴格，所以綠色物流管理這一新型理念便隨之出現。綠色物流管理既將我國的科學發展觀體現了出來，也與當代社會可持續發展的理念相符?，F代物流企業只有加強綠色物流管理，引起高度重視，方可使綠色物流管理真正實現，并推動我國社會經濟的可持續發展。

1 加強對綠色物流的推廣

我國的綠色物流是近幾年才開始起步的，對其了解的人很少，所以要求相關工作人員加強宣傳和推廣綠色物流。第一，政府相關部門應加強普及綠色物流意識，根據群眾階層的不同采取相應的宣傳策略，讓人們重視綠色物流，促進相關科研工作更好的開展。第二，企業需將正確的綠色物流觀念樹立起來，并有效融合企業文化，除了要改進企業的物流模式，將能源的消耗和資源的浪費降低外，還必須促進工作人員環保意識的提升，定期對其展開專業的培訓，使之技術水平不斷提高，創造更多的經濟效益給企業。第三，企業應同公眾加強交流，把正確的綠色物流思想傳達，對企業文化進行弘揚，進而幫助企業將良好的企業形象給樹立起來。

2 建立統一的物流標準

如今，市場上的物流公司多不勝數，而每家物流公司的管理方針與執行標準均不同，而對整個物流行業來說是缺乏規范性的。如果要使對物流管理造成影響的非綠色因素得到有效改善，首先應建立統一的物流行業，所有物流公司的物流操作必須嚴格遵循此標準開展，同時統一協調的物流標準也和現代綠色物流管理理念相一致。同時缺乏物流規范的統一性有利于快速構建綠色物流基礎需要、管理和網絡信息化標準，將綠色物流理念構建起來，有利于顯著提高各物流環節的效率和質量。

3 加大綠色物流管理專業人才的培養

當前，人才競爭成為社會經濟競爭關鍵。新經濟常態下，使得各個物流企業之間的競爭變得越來越激烈，在此形勢下，不僅要加大技術競爭力度，同時人才之間的競爭也極為關鍵。須知，積極構建現代綠色物流體系的關鍵便是將具備綠色管理理念的物流專業人才培養出來。如果要確保專業人才數量的充足性，就需要各方共同配合、努力。政府部門應在教育基金的投入上加大力度，引導各大高等院校將物流管理專業建立起來，積極致力于對綠色物流管理專業人才的培養。除此之外，各個物流企業也應對人才的重要性有一充分認識，并把企業內部的人才培養目標和培養模式給建立起來。和企業內部的真實情況相結合，充分了解企業的人才真實所需，展開有效培養。借助企業內部培訓，確保諸多物流管理者可以樹立綠色管理理念，對物流管理工作中綠色管理理念的應用價值予以認可。企業在進行外來人才的招聘時，既要對人才的專業技能引起重視，其工作思想也不能忽視。值得注意的，具備先進的物流管理思想，并對綠色物流企業人才的培養引起重視是實現物流管理工作現代化和綠色化的重要前提。

4 物流各個環節的綠色管理

1)綠色運輸。在運輸商品時勢必會對車輛予以使用，而汽車會排放尾氣進而讓環境質量受到危害。與此同時，運輸環節也非常復雜，涉及的內容非常多。為將綠色運輸落到實處，物流企業應在運輸管理上下功夫，針對部分大區域實行分工合作，一起完成配送，以將車輛出動的次數減少。此外，物流企業還應摒棄傳統的運輸方式，以海運和鐵路為主，從而把污染有效減少。

2）綠色包裝。大部分物流企業增大了商品的附加值，經常會包裝運輸商品，而包裝必定就會用到一些材料。在現代綠色物流管理下，物流企業在包裝商品時最好不對有害于環境或人體健康的包裝材料予以使用，盡可能使用一些綠色材料，以把對環境的危害降至最低。除此之外，加強回收利用材料，把資源的浪費減少，促進包裝材料利用率的提高，讓包裝成本得到大大節省。

3）綠色裝卸。裝卸環節在物流中占據著極為重要的位置。長期以來物流人員在裝卸商品的過程中都沒有把商品的本身情況考慮到，亂丟、亂扔的現象十分嚴重，使諸多商品受到了損壞，如果商品使危險物品，就很容易引發安全事故。因此，物流人員在裝卸商品的過程中，應嚴格根據商品標簽來進行操作，裝卸時做到輕拿輕放，以特殊方式對待特殊商品，以把對物品的損害和環境污染減少。

5 結語

總而言之，作為新型的物流管理方式，現代綠色物流管理與新時代的要求相符，不僅對地球的生態環境予以了有效維護，也讓人類生存發展的利益得到了滿足。所以，企業、政府與消費者應相互配合，一起將綠色物流環境建立起來，把物流與環境的關系協調好，一方面推動經濟發展，另一方面也重視保護環境，讓現代綠色物流管理成功實現。