領導職位≠領導力

編輯/唐超 圖/付常青

領導職位可以帶來權力，卻并不等同于能力。不具備領導力的人總是高估領導職位的重要性，其實擁有了領導職位，但未必擁有真正的領導力，領導力的獲得只能靠自己。職位只能給你提供機會，讓你嘗試著發揮自己的領導力。職務的提升并不必然意味著能力的提高。一些人被提拔到領導崗位上后，自認為有了這樣的“萬能鑰匙”就夠了，現實中卻發現自己的決策與現實脫節。職位無法塑造領導者，但領導者卻可以塑造職位。