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國際焊接質量體系研究進展

2024-03-01 06:20陳大軍關麗麗
電焊機 2024年1期
關鍵詞:責任人員質量體系國際標準

陳 宇, 陳大軍, 楊 高, 關麗麗

1. 機械工業哈爾濱焊接技術培訓中心,黑龍江 哈爾濱 150046 2. 國際授權(中國)焊接企業認證委員會(CANBCC),黑龍江 哈爾濱 150046

0 引言

焊接企業國際認證自1999 年在中國首次開展以來,經過20 余年的發展,越來越多的中國企業通過了ISO 3834[1]國際焊接質量體系、EN 15085[2](軌道車輛及其零部件金屬材料的焊接)或EN 1090[3](鋼結構和鋁結構施工)等認證。根據國際焊接學會(IIW)[4]和德國焊接學會(DVS)當前發布的數據,先后已有1 300余家國內焊接企業通過了ISO或EN標準的焊接企業國際認證,涵蓋上海振華、中車、中鐵、中船、中航、中煤、徐工、太重、大連華銳等大型國有企業,也涵蓋西門子、龐巴迪、阿爾斯通、GE、卡特、蒂森克虜伯、林德、迅達等外資企業在華的合資或獨資公司,以及眾多的國內中小型企業。

國際焊接企業認證相關的國際焊接標準體系在中國已廣泛應用多年[5],本文以國際焊接質量標準體系在中國的應用與發展現狀為研究對象,總結優點,分析存在的問題和不足,并提出建設性的意見和建議,供廣大焊接同行參考。

1 國際焊接質量標準體系最新發展

國際焊接質量標準體系是相關認證的基礎。研究發現,近年來國際焊接質量標準體系中相關國際標準的呈現以下幾方面特點。

1.1 更新變化

近年國際焊接質量體系相關標準變化更新較多。近3年更新的部分焊接質量體系相關的國際標準如表1所示。

表1 近3年更新標準Table 1 Updated standards in the last three years

標準體系結合來自于應用領域的反饋意見而不斷自我完善,比如ISO 3834 系列標準的第一~五部分在2021年進行了更新,第六部分也在轉變為正式標準的過程中;關于無損檢測人員資格認證的標準ISO 9712更新到2021版;EN 15085第一~五部分從2020至今已全部更新完成,并且為了滿足當前軌道交通裝備制造領域的需要,針對維修過程中涉及的焊接增加第六部分;其他還包括常用的ISO 5817:2023、ISO 5173:2023、ISO 9016:2022、ISO 4136:2022等[6]。

針對某些標準不同部分時間發展的不均衡,將標準整合,以便更廣泛的宣傳,從而提升整體的認可度,比如ISO 9606系列標準。

1.2 更注重健康與安全

自2019 年,ISO 14731 標準更新版本中增加了關于健康、安全與環境方面的內容后,其他相關國際標準也陸續增加了健康、安全和環境方面的內容,比如ISO 25901-2:2022(焊接及相關工藝涉及的術語定義-第二部分:健康與安全)的首次發行,ISO 25980的更新[7]。

1.3 與應用技術協調發展

隨著焊接或檢驗工藝技術更廣泛的應用,其涉及的相關標準也隨之更新,如焊接方法方面的攪拌摩擦焊涉及的標準ISO 25239:2020、激光焊接焊縫質量相關標準ISO 13919-1:2019 和ISO 13919-2:2021 等,或檢驗方法方面的相控陣技術標準ISO 13588:2019、TOFD技術標準ISO 10863:2020等。

標準的廣泛更新需要國內廣大焊接企業及時了解掌握變化情況,并及時根據要求應用,以滿足相關項目的要求[8-9]。

2 國際焊接質量體系應用研究

焊接企業國際認證很好地助力了裝備制造業高質量發展,如港口設備機械、高速鐵路裝備、橋梁鋼結構、風電設備、冶金設備、水電設備、采礦設備等。

國際焊接質量體系較好地規范了我國焊接制造業的基礎焊接質量體系,全方位指導了企業的焊接行為,從而保證了焊接生產制造的質量及穩定性,提升了焊接管理及服務水平,顯著地提高企業的行業及國際競爭力,樹立了企業的品牌效應,有效促進了焊接企業高質量綠色發展。

根據國際授權(中國)焊接企業認證委員會2023年公布數據,國內ISO 3834認證企業歷年增長情況如圖1所示,焊接企業國際認證已經成為國內企業廣泛共識。

圖1 國內ISO 3834認證企業(IIW IAB體系)歷年情況Fig.1 Situation about ISO 3834 certificated welding companies(IIW IAB system) in the past years

2.1 涵蓋的范圍越來越廣

2.1.1 行業

認證企業的總體行業分布情況如圖2所示。近兩年新增的國際焊接認證企業所屬行業統計結果如圖3所示,涵蓋的行業除了傳統的軌道交通、鋼結構,也包括石油機械、汽車零部件、物流裝備、智能倉儲等。

圖2 國際焊接認證企業行業分布情況Fig.2 Situation about industry of certificated company acc. to ISO welding standards

圖3 近2年新增國際焊接認證企業所屬行業Fig.3 Situation about industry of new certificated company acc. to ISO welding standards in latest two years

以石油機械為例,歷年該行業主要執行美標或國標,但是近年很多國內公開招標已將ISO 3834(金屬材料熔化焊)等國際標準認證列為加分項,說明國際焊接標準體系的認可度逐步提升至全球水平。

除了金屬材料熔化焊,在壓力焊和釬焊方面也有一定的發展,比如ISO 14554(金屬材料電阻焊質量要求)和ISO 22688(金屬材料釬焊質量要求)的應用及企業認證。

2.1.2 更多企業主動要求認證

通過對近5年國際焊接企業認證的原因進行統計分析,自身要求認證的企業占比越來越高,主動通過相關國際焊接標準的體系運行,規范焊接質量管理,樹立市場形象,展示自身能力,贏得客戶或更多市場份額。一方面,國際認證已成為焊接企業證明自身能力的普遍認同的重要標志,且大多數企業選擇專業的焊接權威機構,比如ISO 3834認證方面的國際焊接學會國際授權委員會(IIW IAB)體系;另一方面,在面對市場競爭時,國際焊接質量體系在企業內運行而影響的最終產品或項目的焊接質量得到市場或客戶的認可才是最重要的。

通過調查走訪,也發現有一部分企業是主動按照國際焊接質量體系執行,因其了解到國際焊接質量體系的優點,認為體系的相關管理要素能夠對焊接這一特殊過程進行有效的管控,如鋼結構相關的輔助設施制造行業、軌道交通維修車輛及鐵路沿線設施和車站鋼結構等。

2.1.3 拓展到沒有客戶要求的行業

根據對認證企業的抽樣調查發現,國際焊接質量體系不僅在有客戶或者有要求的項目中應用,也逐步應用到客戶沒有特別要求的項目。

以某軌道車輛企業為例,其生產的高速列車部件需要按照ISO 3834 和EN 15085 等國際標準進行焊接質量管理,而其他軌道交通產品以及非軌道交通產品,由于客戶沒有特別要求,造成企業內部體系管控不統一,要求不明確,經常出現問題和客戶投訴。經與專業權威的服務機構咨詢,明確每種產品的客戶要求和內部質量要求,確定每種的執行標準和質量要求,對員工進行文件規定和培訓梳理,在企業內形成統一的質量管理體系,涵蓋所有的產品和項目。

2.1.4 項目內拓展

國際焊接質量體系要求已從生產制造階段逐步推廣到設計階段,根據安全性、承載等因素科學選擇母材,確定焊接產品的焊接質量要求,比如ISO 3834 的不同等級,EN 15085 的不同CL 等級,EN 1090的EXC等級。從單純的按圖施工到自主設計,其中包括對設計標準的理解掌握,也包括前期項目施工過程中的積累。

2.2 焊接責任人員

焊接責任人員是國際焊接標準體系中的重要因素之一,要求其具備一定的資質與能力,能夠熟練掌握和應用焊接質量體系相關國際標準,根據企業規模、產品特點、應用標準等,對焊接責任人員數量有一定的要求。

2.2.1 焊接責任人員缺乏

焊接責任人員缺乏的現象經常發生,常會出現焊接企業招聘焊接責任人員長時間招不到的現象。對此研究發現,一方面,很多取得國際資質的高校畢業生未從事焊接相關行業,如選擇了與焊接電源相類似的電子行業;另一方面,很多具有國際焊接工程師等資質的人員在焊接責任人員崗位工作一段時間后,由于系統規范的焊接質量管理工作而被管理層發掘,轉入到更高的管理崗位。

2.2.2 焊接責任人員結構

根據對100家典型國際焊接認證企業的焊接責任人員進行統計分析,如圖4所示,焊接責任人員中以具有國際焊接工程師(IWE)資質的人員居多,而具有國際焊接技術員(IWT)或國際焊接技師(IWS)等其他國際資質人員占比較少。但是,根據國際焊接學會發布的數據(見圖5),國際焊接工程師認證的歷年人數或總數與國際焊接技師等數量差異不大。國際焊接技師更加貼近現場焊接,是在現場負責焊接工藝落實、監督并在必要時示范焊接工藝,因而對實際產品的焊接質量尤為重要[10-11]。

圖4 國際焊接認證企業焊接責任人員資質情況Fig.4 Qualification situation of welding coordinators from certifi‐cated company acc. to ISO welding standards

圖5 IIW-IAB各類認證人員增長情況Fig.5 Situation of each kind of certified personnel by IIW-IAB

2.2.3 焊接責任人員對檢驗相關知識的了解不夠

焊接責任人員普遍不是十分了解檢驗特別是無損檢測相關知識,給全面質量管理帶來一定的難度,比如無損檢測方法的選擇、時機,特殊接頭的無損檢測等。一些企業要求焊接責任人員至少取得國際焊接質檢人員或常用無損檢測方法檢驗人員資質(ISO 9712),這種措施起到了很好的效果,建議廣泛推廣。

3 結論

(1)國際焊接質量體系相關標準持續更新,應及時了解掌握并應用,收集應用領域的意見反饋,以便更多參與國際標準的修訂更新,同時加強再創新,逐步形成我國相應的團體標準、行業標準或國家標準。

(2)應加大國際焊接資質人員資質的推廣,特別是國際焊接技師等級別人員,改善現有焊接責任人員隊伍結構。

(3)加強焊接責任人員對于國際焊接質量體系的培訓力度,特別是相關標準的最新變化。

(4)繼續鼓勵更多行業的廣大焊接企業以及通過主機廠逐步要求相關焊接分包商應用國際焊接質量標準體系,通過應用能夠更好地促進消化吸收和再創新,為裝備制造業高質量發展以及裝備制造業高質量走向世界奠定更堅實的基礎。

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