?

村醫

  • 我國村醫公共衛生服務能力現狀與提升策略研究
    務的主要提供者,村醫承擔著提供基本公共衛生服務的重任,其公共衛生服務能力直接影響廣大農村居民的健康。但如今仍有部分地區的村醫隊伍存在人員短缺、服務質量低、工作效率不高等問題,村醫隊伍發展面臨一定困境,各項服務難以有效落地。為進一步強化農村地區基本公共衛生服務提供,更好地發揮村醫隊伍居民健康“守門人”的作用,本研究對我國東、中、西部四省一市3 916 名村醫的基本公共衛生服務能力狀況、特點和不足等進行了問卷調查與分析,以期為有效地提升我國村醫基本公共衛生服務

    南京醫科大學學報(社會科學版) 2023年2期2023-05-12

  • 村醫生存指南
    村醫李彥的時間跟著村民的電話走,哪里打電話,他就去哪里。就算是周末,電話一來他照樣二話不說騎上摩托就走。每位村醫的每一點進步,都是一個村落的福祉。醫者修行在江西省廣昌縣,山下村診所里貼著“八點鐘上班,五點鐘下班”的牌子。村醫李彥指著牌子說,“這搞不來”。他可能早上6點已經在診所,上午10點又不在了,晚上10點多又能在診所看到他。李彥的時間跟著村民的電話走,哪里打電話,他就去哪里。就算是周末,電話一來他照樣二話不說騎上摩托就走?!皼]有那個講究,人家小孩不舒服

    新傳奇 2023年4期2023-02-23

  • 長沙市兩代村醫職業素質提升策略的質性研究
    代以來,為提升農村醫療衛生服務水平,解決基層群眾的就醫問題,具有半農半醫身份的“赤腳醫生”出現在我國廣大農村,這也是我國最早的鄉村醫生。為改變“赤腳醫生”學歷低、能力弱的狀況,國家通過一系列規范化培訓,著力提升鄉村醫生的整體素質。本文將這類擁有“赤腳醫生”背景、現在仍在農村從事醫療工作的村醫稱為老一代村醫。2010年以來,《關于開展農村訂單定向醫學生免費培養工作的實施意見》《關于進一步加強鄉村醫生隊伍建設的實施意見》等文件相繼出臺。為解決老一代村醫學歷層次

    衛生職業教育 2022年11期2022-06-17

  • 村醫生:中國基層衛生健康的脊梁
    腳醫生”改為“鄉村醫生”,從此,在農村耕耘20載的“赤腳醫生”退出歷史舞臺,更加專業的鄉村醫生成了農民健康的“守護神”。革命的激情,苦干的汗水,欣慰的笑容,酸楚的淚水,都隨著時代洪流交織在了一起。從無證游醫到衛生員,從“赤腳醫生”到鄉村醫生,一襲白衣始終不負國家和農民的重托。穿上白大褂,他們是醫生,享受著白衣天使的贊譽:脫下工作服,他們是農民,日出而作,日落而息。從1952年到2022年,村醫在“是農、是醫還是商”的身份爭議中,已經走過了70年,數量達到了

    記者觀察 2022年4期2022-06-08

  • 村醫生:中國基層衛生健康的脊梁
    腳醫生”改為“鄉村醫生”,從此,在農村耕耘20載的“赤腳醫生”退出歷史舞臺,更加專業的鄉村醫生成了農民健康的“守護神”。革命的激情,苦干的汗水,欣慰的笑容,酸楚的淚水,都隨著時代洪流交織在了一起。從無證游醫到衛生員,從“赤腳醫生”到鄉村醫生,一襲白衣始終不負國家和農民的重托。穿上白大褂,他們是醫生,享受著白衣天使的贊譽;脫下工作服,他們是農民,日出而作,日落而息。從1952年到2022年,村醫在“是農、是醫還是商”的身份爭議中,已經走過了70年,數量達到了

    記者觀察 2022年10期2022-05-09

  • 村醫不賺錢 如何留得住
    廣闊的農村地區,村醫這一群體正在逐漸流失。據國家衛健委披露的數據,近年來,中國的村醫群體正以每年5萬人左右的數量不斷縮減。老村醫在流失, 新村醫留不住“近些年,村醫流失嚴重,最主要的原因還是待遇不好?!焙幽鲜∧赤l村村醫陳暉(化名)說?!斑^去的村醫大多是‘子承父業,很多是祖祖輩輩都從事這份職業?!标悤熣f,現在他認識的同行里,基本沒有這種情況,年輕人都轉行了。很多村子僅有1~2名村醫,大都以四五十歲甚至更高齡的人群為主,二三十歲的村醫很少。據不完全統計,201

    華聲文萃 2022年4期2022-04-22

  • 村醫不賺錢 如何留得住
    廣闊的農村地區,村醫這一群體正在逐漸流失。據國家衛健委披露的數據,近年來,中國的村醫群體正以每年5萬人左右的數量不斷縮減。 老村醫在流失, 新村醫留不住 “近些年,村醫流失嚴重,最主要的原因還是待遇不好?!焙幽鲜∧赤l村村醫陳暉(化名)說。 “過去的村醫大多是‘子承父業’,很多是祖祖輩輩都從事這份職業?!标悤熣f,現在他認識的同行里,基本沒有這種情況,年輕人都轉行了。很多村子僅有1~2名村醫,大都以四五十歲甚至更高齡的人群為主,二三十歲的村醫很少。 據不完全統

    文萃報·周二版 2022年11期2022-03-23

  • 村醫不賺錢 如何留得住
    廣闊的農村地區,村醫這一群體正在逐漸流失。據國家衛健委披露的數據,近年來,中國的村醫群體正以每年5萬人左右的數量不斷縮減。 老村醫在流失, 新村醫留不住 “近些年,村醫流失嚴重,最主要的原因還是待遇不好?!焙幽鲜∧赤l村村醫陳暉(化名)說。 “過去的村醫大多是‘子承父業’,很多是祖祖輩輩都從事這份職業?!标悤熣f,現在他認識的同行里,基本沒有這種情況,年輕人都轉行了。很多村子僅有1~2名村醫,大都以四五十歲甚至更高齡的人群為主,二三十歲的村醫很少。 據不完全統

    文萃報·周二版 2022年12期2022-03-21

  • 解決養老問題,應留住80多萬村醫
    生院的聘用員工,村醫張有為每月收入7000多元,養老保險自己繳308元,衛生院承擔794元。雖是合同工,沒有編制,但這個“身份”能夠解決收入和養老問題,張有為感到“安心”。2020年,這種緊密型“鄉村衛生一體化”的模式從雨花區向湖南全省鋪開,省財政為每個村衛生室每年補助6000元,專門用于村醫參加養老保險,當下的目標就是45-60歲的村醫要全部納入養老保險,45歲以下村醫納入70%。這也成為了全國11個綜合醫改試點省份成績單中亮眼的一筆。據統計,全國有鄉村

    廉政瞭望·下半月 2021年4期2021-07-11

  • 長沙試水村醫改革
    付冰冰村醫袁波在為患者測量血壓?!拔覀儾淮嬖?span class="hl">村醫招不上來的情況,現在村醫崗位是‘香餑餑,大家搶著去。我退休了也想去應聘鄉村醫生?!焙鲜¢L沙市雨花區衛健局副局長陳軍的一席話,引起了記者的注意。村醫,曾被稱為赤腳醫生。農忙時務農、農閑時從醫是他們的職業特點。在醫療水平并不發達的上世紀,作為廣大農民健康的第一道防線,背著藥箱跋山涉水的村醫,體現了懸壺濟世的情懷。曾經,村醫隸屬村委,業務管理在衛生院,村醫主要收入來源是基本公共衛生服務撥款和部分醫療收入,情感方面

    人民周刊 2021年10期2021-06-23

  • 守護著6億人健康,80多萬村醫卻被“身份”困擾
    農村人口外遷,且村醫沒有編制、賣藥受限等,村醫的收入不斷減少,并且在一些地方,村醫也沒能像城鎮職工那樣繳“五險一金”,養老更沒有解決方案。圖/視覺中國湖南村醫張有為,拿在手中的一紙鄉鎮衛生院聘用合同,讓全國同行們艷羨。為了這個合同,有的村醫曾上訪、罷工。這個“身份”能夠解決收入和養老問題。雖是合同工,沒有編制,張有為卻感到“安心”:自2019年成為湖南省長沙市雨花區跳馬鎮中心衛生院的聘用員工,每月收入7000多元,養老保險自己繳308元,衛生院承擔794元

    財經 2021年6期2021-03-25

  • 讓“退休”村醫生活無憂
    銅川市阿姑社村老村醫宋增學,去年把村衛生室這攤活交給兒子宋恒時,剛好65歲。如今,村民都親切地叫宋恒“小大夫”,村民對這對村醫父子很尊重,特別是老宋,“號脈號得準著呢!”當我和城里的朋友聊及村醫時,他們卻直呼:“現在還有人找村醫看???”“我們平時連縣級醫院都不想去,直接去大城市的三甲?!彼麄儾恢?,當村民頭疼腦熱時,會第一時間讓村醫給瞧一瞧,開點藥,抑或在衛生室里輸點液,要不了兩三天,小病就能痊愈。村醫也因此被稱為農村基本醫療保障的“守門人”,農民健康的“

    民生周刊 2020年23期2020-12-11

  • 河南通許:村醫集體辭職一年后
    朱砂鎮陳寨村的鄉村醫生。2019年7月,他在《朱砂鎮全體鄉村醫生辭職報告》上簽下了自己的名字,同時摁了紅手印。包括周金強在內,朱砂鎮共有36名村醫簽了辭職報告。彼時,這份村醫集體辭職報告,將通許縣推到了輿論的風口浪尖,全國龐大的鄉村醫生群體的生存現狀受到社會廣泛關注。幾天后,通許縣政府做出回應,表示遲發的鄉村醫生公共衛生服務補助將很快到位。如今,一年多時間過去,周金強等鄉村醫生現狀如何?相應補助是否能及時到位?他們是否還堅守在村醫崗位?近日,《民生周刊》記

    民生周刊 2020年23期2020-12-11

  • 復興基金開展村醫健康扶貧
    寨縣古碑鎮水坪村村醫葛德福,來到廣東佛山禪城中心醫院,參加由上海復星公益基金會免費提供的村醫進修培訓。2017年12月,復星基金會等單位啟動鄉村醫生健康扶貧項目,圍繞守護、賦能與激勵3個核心方向,開展村醫守護工程。除了優秀村醫推選,“守護”的內容還包括村醫保障工程(專業培訓+保險贈送)、慢病簽約管理獎勵(現為龍門夢想計劃)、貧困大病患者救助、智慧衛生室建設等。截至今年10月,復星基金會鄉村醫生項目已覆蓋15個?。ㄗ灾螀^、直轄市)、70個國家級貧困縣,守護近

    民生周刊 2020年23期2020-12-11

  • 新醫改背景下村醫執業現狀及職業前景預期影響因素分析 ——以湖南省5個地級市為例
    410208)村醫源于20世紀50年代的“赤腳醫生”,為新中國農村衛生事業的發展做出了巨大貢獻,是億萬農民的健康“守門人”。國務院辦公廳2015年9月發布的《關于推進分級診療制度建設的指導意見》指出,必須以強基層為重點完善分級診療服務體系。在分級診療制度背景下,村衛生室作為農村“縣-鄉-村”三級衛生服務網的網底將承擔更多重要的任務,發揮更重要的作用。然而,目前隨著行政村的減少,村衛生室和村醫也在逐年減少。據國家衛健委網站發布的2009-2017年《我國健

    衛生軟科學 2020年6期2020-06-11

  • 村醫生存現狀實錄
    辭職事件,將“鄉村醫生”這一群體推上了新聞頭條。自上世紀60年代起,近百萬鄉村醫生走過了時代烙印極強的發展道路,支撐起了醫療保障網的“網底”。而今村醫緣何頻頻集體辭職?日前,記者采訪了多地村醫,了解到這一特殊職業所面臨的不少問題。被誤解、質疑……村醫背后的隱痛何光輝在做出診準備。上午陽光正烈,在古藺縣古藺鎮玉田村衛生室,不時有村民來拿藥、看病,村民李碧菊推門進來,陳祖祥詢問了基本情況,給她測血壓,又到隔壁藥房拿出一盒降壓藥,反復叮囑她“一天一次,一次一顆,

    廉政瞭望 2019年16期2019-10-19

  • 村醫之福,更是農民之福
    河南省通許縣多名村醫集體請辭事件,已經得到解決,要求集體請辭的多名村醫已經繼續上崗為民服務。但從這件事中我們不難看出,一些地方對村醫待遇問題沒有能夠真正重視。我國農村人口比重大、分布散,農村醫療衛生底子薄。村醫是扎根農村基層的“白衣天使”,是廣大農民群眾健康的“守門人”,但較低的收入、繁重的工作,致使部分鄉村醫生難以長期堅守。問題是存在的,也正在解決之中?,F在,國家層面要求每人每年60元的基本公共衛生服務經費,40%要給村醫,同時還有提供醫療服務的補助、基

    中國老區建設 2019年9期2019-10-09

  • 村醫集體辭職
    許縣朱砂鎮36名村醫集體辭職信在網絡上引發熱議。在辭職信上,村醫們寫道:“我們工作壓力越來越大,上級撥款越來越多,到村醫手里的錢越來越少,工資發放不到位,上級層層克扣,現在我們村醫已經生活不能自理?!?問題背后是否存在腐敗行為、是否有權力尋租,干部任用和監督機制是不是出了問題,村醫們需要一個交代,社會公眾也需要一個交代。

    文萃報·周五版 2019年28期2019-09-10

  • 村醫辭職背后是無數農村的隱痛
    發展……這些都是村醫頻頻集體辭職的原因,可然后呢?農村的基礎醫療由誰保障?7月以來,河南通許縣朱砂鎮、大崗李鄉,黑龍江哈爾濱的依蘭縣接連爆出村醫集體辭職的消息。一波接一波的集體辭職事件,將“鄉村醫生”這一群體推上了新聞頭條。身份尷尬的“健康守門人”通許縣和依蘭縣的請辭村醫,都提到了生計的問題。事實上,村醫無“職”可辭,他們不占編制。村醫也沒有固定工資,他們的收入是服務費用。7月初,云南省文山州富寧縣衛健局網站數據顯示,2018年全縣在職鄉村醫生最高月收入4

    黨員生活·中 2019年8期2019-09-10

  • 村醫生存現狀實錄
    辭職事件,將“鄉村醫生”這一群體推上了新聞頭條。自上世紀60年代起,近百萬鄉村醫生走過了時代烙印極強的發展道路,支撐起了醫療保障網的“網底”。而今村醫緣何頻頻集體辭職?日前,記者采訪了多地村醫,了解到這一特殊職業所面臨的不少問題。被誤解、質疑……村醫背后的隱痛上午陽光正烈,在古藺縣古藺鎮玉田村衛生室,不時有村民來拿藥、看病,村民李碧菊推門進來,陳祖祥詢問了基本情況,給她測血壓,又到隔壁藥房拿出一盒降壓藥,反復叮囑她“一天一次,一次一顆,不要多吃?!遍L期的公

    廉政瞭望·下半月 2019年8期2019-09-10

  • 村醫協會行業自治調查*
    ,中國醫師協會鄉村醫生分會(以下簡稱“村醫協會”)在北京成立,村醫協會旨在推動鄉村醫生(以下簡稱“村醫”)隊伍的發展,加強村醫的教育、培訓、互助及考核等工作,對村醫開展評議和監督。為了解河北省村醫協會組織下村醫開展行業自治情況,現對河北省村醫協會及行業評議、監督情況進行調查,促進河北省村醫行業健康發展。1 對象和方法1.1 對象采用分層抽樣,每階段用抽簽的方法隨機抽取較小的單元,在河北省11個地級市中抽取5個市(石家莊、廊坊、秦皇島、衡水、承德),每個市抽

    醫學與哲學 2019年11期2019-07-09

  • 廣東AI醫生走進貧困鄉村
    到貧困鄉村,成為村醫手機里隨時隨地可以問診的智能助手,再加上可穿戴醫療設備,大大擴展了村醫診療能力,村醫還可以在手機上的“醫生移動工作站”直接開出處方。目前在廣東省55個貧困村中,AI醫生已經跟著村醫看過病。今年下半年,AI醫生將在廣東省2277個貧困村中逐步鋪開。如果遇到村醫難以判斷的情況,只要村醫根據村民的癥狀描述在手機上一步一步問診,AI醫生就能幫助輔助診斷,準確率高達95%。經過AI醫生輔助診斷后,如果醫生還是拿不準,可以在App中輸入文字、圖片、

    中國信息化周報 2018年28期2018-11-13

  • “新醫改”下的村醫財政補貼制度研究
    年實施新醫改后,村醫失去了主要的收入來源——藥品加價收入,這使財政補貼對村醫收入的影響變得更加重要。但是,本該屬于村醫的財政補貼卻不能及時、足額到位,村醫們普遍對現狀不滿,甚至出現村醫罷工、轉行和村衛生室數量銳減等現象。本文認為,村醫的財政補貼不能及時足額到位的根本原因是,村醫處于我國醫療服務供方等級制度的最底層;重要原因是,在鄉村衛生服務一體化管理體制下,鄉鎮衛生院和村衛生室存在不可調和的矛盾;此外,對醫療費用的支付采取硬約束的總額制,進一步壓縮了村醫

    財會學習 2018年16期2018-07-09

  • 基于村醫現狀對在校醫學生職業規劃影響的思考
    翰摘 要:伴隨著村醫老齡化問題的逐漸加重,村醫數量日益下降。增加村醫隊伍人數,引進大量醫學生扎根農村,是當前階段村醫發展亟待解決的問題。醫學生作為充足的后備軍,通過結合對村醫在工作生活環境、未來發展所面臨問題的分析,對在校醫學生進行職業規劃應以堅實的思想基礎、心理基礎、情感基礎,從教育內容、教育手段、教育的方法等方面加強探究、分析和實踐,以增強醫學生對村醫事業的認同。關鍵詞:村醫;醫學生;職業規劃在當前發展階段,我國的城鄉二次元差距依然很大,農村在公共交通

    報刊薈萃(上) 2018年5期2018-05-30

  • 流失的村醫
    市克山縣向華鄉的村醫周立勇嘆了口氣,“辛苦做村醫一年的收入難以維持生活?!?018年的春節,周立勇肺癌加重,必須住院治療,奶奶病重又緊急回鄉,他的兒子在哈爾濱讀大學。家里處處等錢用。為催討收入,2017年,周立勇和其他向華鄉15名村醫多次向克山縣衛計局、市信訪大廳遞交申訴書?,F在錢到賬了,村醫們關心的補助資金標準還沒有得到回應。一名村醫最主要的收入來源由三部分構成,基本公共衛生項目(下稱“公衛項目”)補助、基藥補助和門診統籌診療費。其中,公衛項目占大部分。

    財經 2018年5期2018-04-08

  • 我國村級衛生人力資源充足性研究
    村衛生人員數量、村醫定基比和環比變化、村醫相對數量、執業資格構成、村醫學歷構成等指標,分析醫改前后村衛生室人員變化。結果 近年來我國村級衛生人員有所增加,但占全國衛生員比重下降;2011年后鄉村醫生出現負增長,千農業人口及村均鄉村醫生配備不足;執業(助理)醫師和注冊護士數量不斷增加,但比重不足26%;鄉村醫生以中專學歷為主,大專學歷不到5%。結論 村衛生室缺乏吸引人才的長足動力;農村將面臨村醫(尤其是高學歷村醫)嚴重短缺問題;鄉村醫生向執業(助理)醫師轉化

    中國社會醫學雜志 2017年2期2017-08-27

  • 村醫的書櫥
    /文 銳生命·詩村醫的書櫥文/文 銳我為村醫白天量太陽的溫度夜里撫月色的清冷數著星星,苦熬日子熱天喝一口山泉解渴冷天將就一件白大褂挨凍空著行囊,守護一片天空腳跨過高山膝蓋涉過溪流于有人家處問暖噓寒我的醫書占滿了書櫥有厚的,有薄的一本本,陳列成一排排在書櫥中那些散發出霉味的文字成章成節沖著我撲鼻而來鉆進我的骨子中在近了心臟的地方與我融為一體青壯勞力都走了只有老弱病殘仿佛虛弱了村子讓疾病趁虛而入透過眼鏡我知道傳染正在書中某頁在偏遠的地方蔓延恰好翻到那一頁一幅生

    中國醫學人文 2017年5期2017-06-05

  • 陽城部分山區村醫短缺
    城縣老促會對全縣村醫服務全覆蓋情況進行調研時發現,陽城縣山區農村村醫短缺問題非常嚴重。陽城縣實行并村聯建后,全縣行政村總數為246個,其中有33個行政村沒有村醫,約占全縣行政村總數的8%。這33個村,6個村村醫服務靠鄰村代辦,12個村靠鄉鎮醫院代辦,15個村靠縣第二醫院代辦。山區村本就地處偏遠,村醫服務靠鄰村、鄉鎮醫院、縣級醫院代辦,實際操作起來困難重重,幾乎是代而難辦,徒有虛名。例如董封鄉的人參埌等村,距離縣城一百多里,其村醫服務由陽城縣第二醫院代辦,其

    中國老區建設 2017年12期2017-01-27

  • 寧夏村醫培訓現狀及需求分析
    999078寧夏村醫培訓現狀及需求分析孟姿含1,張文勝2,卞鷹3,李林貴1,馬國棟11.寧夏醫科大學,寧夏銀川750004;2.寧夏回族自治區衛生和計劃生育委員會,寧夏銀川750001;3.澳門大學,澳門999078目的了解寧夏村醫的培訓現狀,分析存在的問題和原因,研究村醫的培訓需求,為開展村醫培訓提供依據和參考。方法采用問卷調查法進行現場調查,利用Excel和SPSS軟件對數據進行統計分析。結果村醫培訓沒有得到足夠的重視,接受培訓的機會明顯不足。結論應盡

    中國衛生產業 2016年33期2016-12-20

  • 我省率先給村醫上“兩險”
    ?我省率先給村醫上“兩險”近日,我省衛生計生委在全國率先推出村醫執業醫療責任保險和村醫人身意外傷害保險:村醫年交300元保費,一旦出現醫療事故,由保險公司賠償患者,最高賠償額度為20萬元;村醫遭受意外傷害,最高可獲賠8萬元。(消息來源:《黑龍江日報》;如欲了解詳情,請進入本刊微信公眾賬號,在對話欄輸入關鍵詞“村醫”即可)

    黨的生活 2016年1期2016-07-25

  • 陜西漢中鄉村醫生隊伍構成及其高血壓防治能力狀況調查
    研究·陜西漢中鄉村醫生隊伍構成及其高血壓防治能力狀況調查趙亞玲,李 強,黨少農,陳 宇,曹 蕾,楊睿海,顏 虹710061 陜西省西安市,西安交通大學醫學部公共衛生學院流行病與衛生統計學系(趙亞玲,李強,黨少農,陳宇,曹蕾,顏虹);漢中市人民醫院心血管病科(楊睿海)【摘要】目的了解陜西漢中鄉村醫生(村醫),隊伍的構成現狀及其高血壓防治能力狀況。方法采用整群抽樣法,在陜西省漢中市選擇農村人群高血壓綜合防治項目地區漢臺區為研究地區;在漢臺區選擇所轄9個農業鄉鎮

    中國全科醫學 2016年16期2016-07-20

  • 村醫雅安模式的理論基礎及推廣建議
    通過總結四川雅安村醫培養模式的經驗,分析了村醫雅安模式成功的關鍵在于通過地方政府(相關部門)與高校的緊密合作,有效地實現了基層衛生人才“下得去、留得住、用得上”的問題。建議將村醫雅安模式進行推廣,以解決貧困地區基層衛生人才、教育人才和高端人才匱乏的問題?!娟P鍵詞】村醫;貧困地區;人才培養全面建成小康社會,是“十三五”面臨的重大任務。完成這一歷史任務,除了資金和項目以外,更需要有大量的人才支撐。貧困地區由于經濟發展水平較低,工作環境相對較差,人才匱乏問題的長

    中國經貿 2016年15期2016-05-30

  • 如何培養“留得下”的村醫
    培養真正留得下的村醫,要結合當前我國農村的實際情況分析村醫的服務對象和服務特點,從而確定村醫培養政策的目標群體。當前,我國大多數農村普遍出現了“以家庭代際分工為基礎的半工半耕的勞動力配置”模式。具體來說,是指青壯年農民普遍外出務工,而老年農民則在家務農。村醫的主要服務對象是老人與小孩,服務內容以基本的醫療和公共衛生服務為主。因此,村醫培養的目標應以中年、中老年人為主。他們才是能夠真正留得下來的村醫。首先,適當降低入學門檻。在招錄定向培養生時,可以適當放寬對

    人民周刊 2016年8期2016-04-29

  • 我省率先給村醫上“兩險”
    委在全國率先推出村醫執業醫療責任保險和村醫人身意外傷害保險:村醫年交300元保費,一旦出現醫療事故,由保險公司賠償患者,最高賠償額度為20萬元;村醫遭受意外傷害,最高可獲賠8萬元。(消息來源:《黑龍江日報》;如欲了解詳情,請進入本刊微信公眾賬號,在對話欄輸入關鍵詞“村醫”即可)

    黨的生活(黑龍江) 2016年1期2016-03-11

  • 解決鄉村醫生“斷層”問題,兜住健康“網底”
    1100)解決鄉村醫生“斷層”問題,兜住健康“網底”王 萌1,朱 昱2,孫基耀1,何東煬2,王 健1,2(1.山東大學醫藥衛生管理學院 衛生部衛生經濟與政策研究重點實驗室,山東濟南,250012;2.山東省德州市齊河縣疾病預防控制中心,山東德州,251100)鄉村醫生作為我國公共衛生三級網絡的“網底”,曾為我國農村基本醫療服務做出重大貢獻,而且目前仍在發揮巨大作用。但由于待遇低、沒編制、就業環境差,并且從業風險大等因素,導致我國現有鄉村醫生不愿意繼續執業,

    智慧健康 2016年8期2016-02-15

  • 關于“大學生村醫”的幾點思考
    9)一、“大學生村醫”政策為解決農村衛生人才短缺問題,我國多地實行了“大學生村醫”的政策。如江蘇省南京市高淳區利用衛十一項目平臺,參照“大學生村官”經驗,結合區情實際,突破原有體制障礙,創新實施“大學生村醫”工程,公開選聘一批具有臨床醫學、全科醫學、中西醫結合、社區醫學等專業的??埔陨袭厴I生,經過規范化崗位培訓,考核合格后安排到村衛生室(社區衛生服務站)工作,為基層群眾提供優質、便捷的醫療衛生服務[1-4]。大學生村醫目前已經成為解決農村醫療落后的一項重要

    醫藥高職教育與現代護理 2015年1期2015-02-11

  • 村醫生對電子健康檔案滿意度及其影響因素的調查研究
    合力度。為了解鄉村醫生使用電子健康檔案的滿意度及其影響因素,發現現行電子健康檔案存在的問題,為進一步促進電子健康檔案在農村地區的應用提供依據,課題組開展了本次調查。1 對象與方法1.1 調查對象 于2012 年3 月采用簡單隨機抽樣的方法從崇義縣所有的社區衛生服務中心(鄉鎮衛生院)和社區衛生服務站(村衛生室)中隨機選取100 名一線醫務人員作為調查對象。1.2 調查方法 填寫課題組自制的《崇義縣鄉村醫生電子健康檔案使用滿意度調查表》,并對滿意度進行評分。主

    中國全科醫學 2013年4期2013-12-30

  • 優化村級衛生人力資源配置的對策——基于北京市M縣的實地觀察研究*
    北京M縣的27名村醫及108位村民,對其所在村落村級衛生機構人力資源配置中現存的問題提出針對性的建議,希望為相關部門制定政策時提供一些參考依據。1 從文化共同體中選擇適宜的村醫接班人嵌入在社會圈子中的個體成員,往往與圈子里的其他成員具有同質性的特征,他們擁有同樣的地方性知識,需要整個社會群體成員的情感與支持。[1]衛生機構越往基層,越具有公共服務的特征,越需要衛生服務人員能夠融入當地的社會文化生活中去。村醫的生活環境、村醫的社會網絡、對村醫的道德要求都影響

    中國醫學倫理學 2012年5期2012-09-17

  • 人情與鄉情對農村衛生事業的影響——北京市M縣村落實地觀察個案研究*
    村衛生室的經營和村醫的行醫行為。費孝通認為,中國鄉土社會是一個熟人社會。在這樣的社會中,每個家庭乃至家族的背景和信息是眾人皆知的,個人空間與公共空間是沒有絕對界限,個人屬于固定的家庭和家族,并以此為核心關系圈,層層外延,形成自己的社會關系網。[1]因此,農村的人際交往是以家族和家庭為背景的,換言之,鄉土社會的農村百姓的人際生活中,村民遵循的更多是衍生于人情與鄉情的鄉規民約而非正式的國家法律,形成的是一種人情禮序。在這樣的傳統倫理背景下,對于鄉村醫生來說,治

    中國醫學倫理學 2012年5期2012-09-17

  • 基本藥物制度下村醫收入的補償渠道研究
    地區,政府已經將村醫補助納入了地方財政預算。村醫補助從無到有,實現了一個質的飛躍。另外,基本公共衛生服務均等化,也是我國這次醫改的重點任務之一。要實現人人都享有基本公共衛生服務的目標,當然離不開村衛生室和村醫的配合。而且,在農村,村衛生室和村醫是承擔基本公共衛生服務工作的主力軍。由2010年衛生部醫改工作進展監測結果可知,全國人均基本公共衛生服務經費補助標準為17.4元[1],可見,村衛生室在承擔基本公共衛生服務中將有一部分固定的經費補助,這對于村衛生室和

    中國衛生政策研究 2011年9期2011-11-29

  • 遼寧省村醫人才培養規格及專業設置研究報告
    0300)遼寧省村醫人才培養規格及專業設置研究報告胡宜時 王子彪 陳玉奇(沈陽市中醫藥學校,遼寧 新民 110300)遼寧省村醫人才培養規格包括中專和大專兩個層次。中專教育應作為遼寧省當前村醫人才培養的重要組成部分;大專學歷教育應作為遼寧省村醫人才培養的發展目標。村醫是復合型醫學人才,即村醫是全科醫學人才、通科醫學人才、預防保健人才、中醫藥人才。遼寧省村醫人才培養的專業不論是中專層次還是??茖哟?,都應設置為農村醫學。遼寧??;村醫;人才培養;專業設置1 遼寧

    中國醫藥指南 2011年4期2011-02-10

  • 遼寧省村醫現狀調研報告
    0300)遼寧省村醫現狀調研報告高 峰 王子彪 陳玉奇(沈陽市中醫藥學校,遼寧 新民 110300)目的 調查研究遼寧省村醫現狀。方法 用問卷調查法和訪談法調研遼寧省村醫學歷、年齡、性別、從業年限、進修學習情況及村醫與當地人口的結構比例等。結果 總結分析了遼寧省村醫的性別結構、年齡結構、遼寧省現在與未來十年村醫與服務人口比例、遼寧省村醫學歷結構、人均從業年限和培訓時間及遼寧省無學歷村醫年齡結構。結論 遼寧省村醫性別結構趨于合理,女性村醫略顯不足;遼寧省村醫

    中國醫藥指南 2011年4期2011-01-24

  • 對農村醫療衛生服務網底的倫理現狀研究——基于北京市 H區的實地觀察分析*
    6位村民和 9位村醫進行深入觀察和訪談;2009年 12月課題組再次赴H區進行實地訪談,在上述3個鄉鎮內共選取 33個村衛生室,采用事先擬定的半結構式訪談提綱,在每個村衛生室內選取 1名村醫進行實地訪談,共與 33人進行了訪談。本研究共歷時21天,對北京市 H區的 3個鄉鎮 40個行政村的106位村民和 42位村醫進行了實地觀察和個人深入訪談,使我們對農村醫療衛生保健現狀有了比較深入的了解,對其中倫理關系的特殊性有了比較全面的認識。1 在血緣地緣中建構的倫

    中國醫學倫理學 2010年5期2010-09-17

91香蕉高清国产线观看免费-97夜夜澡人人爽人人喊a-99久久久无码国产精品9-国产亚洲日韩欧美综合