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高中班級管理的方法措施

2017-09-29 15:36王春
南北橋 2017年16期
關鍵詞:團結以身作則榮譽感

王春

【摘 要】高中的學習生活緊張有序,每分每秒都應該用到有價值的地方。班級管理的有條不紊就顯得很重要。一個優秀的班集體,不僅僅是學習成績好,更應該是各方面都處于一種有條理,有秩序的狀態。高中事情繁多,學習、衛生、體育、心理等等,都是班主任值得注意的方面。

【關鍵詞】規則秩序 團結 榮譽感 以身作則

中圖分類號:G4 文獻標識碼:A DOI:10.3969/j.issn.1672-0407.2017.16.187

通常,班主任高強度的工作,嘔心瀝血的教導,換來的結果卻常常收效甚微。我們班主任不得不去尋找一條更好管理班集體的道路。在這個大集體中,班主任就相當于這個大集體的領袖,應該時時刻刻為所有成員的發展思考著,都是為了讓班集體變得越來越好。所以,往往高中班主任的工作復雜、艱辛、繁忙,需要耐心、細致、認真、負責地付出心血和勞動。班主任為了更好地促進學生發展,除了平時緊張而嚴肅的教學任務,高質量的班級管理也是很必要的。

高中班主任不僅僅要在教學上盡心盡力,盡職盡責,還需要在班級管理上苦下工夫,為所有學生創造一個良好的學習生活環境,為學生們搭建一個能展現自我的平臺。

一、遵循規章制度,嚴格執行要求

為了在高中階段更好地管理班集體,班主任應該建立一定的規章制度,把生活學習中的小規則制定好,這樣的規則不是用來懲罰學生的,而是讓學生們知道哪些事情該做哪些事情不能做。教導學生們盡量不要觸犯各類條款,這樣,在規章制度的指引下,學生們可能會少犯一些低級錯誤,對于學習的專注度也就相應提升了。同時,班集體少了一些摩擦或爭吵,這也會讓班級的氛圍更加融洽。但是,一旦當學生觸及到這一系列條款時,班主任就應該及時教育學生,讓他們正確認識自己的錯誤并且及時改正。值得注意的是,班主任在教育犯了錯誤的學生時,不能嘲笑以及大聲呵斥,而是應該采取循循善誘的態度,讓學生少走彎路,一味地打擊批評可能會讓學生產生逆反心理。與此同時,當學生在學習或者生活中表現良好或與之前表現相比進步許多時,班主任也應該對此類學生大加贊賞,鼓勵夸獎。所謂的嚴肅活潑,就是指有著正常的規章制度,但是班級氣氛卻非常好,不管是師生關系還是同學關系都非常融洽。這樣的班集體才能提供給學生一個良好的學習氛圍。有時候,規章制度不是為了懲罰,而是為了班級的每一個人更融洽地相處。同時,作為班主任,也應該嚴格遵守班級規章制度,以身作則,為同學們樹立榜樣,做到正確的示范。

二、制定遠近目標,積極正確引導

高中的學習是很緊張的,高強度的學習讓學生和老師都長期處在壓力之下。有時候,當學生成績有一定的波動時,老師應該及時找到學生談心,分析學生近段時間的學習及生活狀況,關心學生的心理感受,適當進行開導,釋放壓力。同時,應該鼓勵學生,并且讓不同學生為自己制定一個遠近的學習目標。有了明確的學習目標就能讓學生有個奮斗的動力。同時,樹立學習目標,建立人生理想也是學生學習的驅動力之一。高中生大多處在青春叛逆期,班主任應該嘗試了解高中生心理健康問題。一旦發現哪一位學生心理壓力太大或者出現了危險的想法,一定得正確開導,使之擁有一個健康的心理,杜絕危險發生。青春剛剛開始,怎么能讓含苞未放的花朵被心理問題這一害蟲毒害呢。而事實上,正是因為青春,高中生們大都不太冷靜,不成熟,做事缺乏全面的思考,往往頭腦一熱就做出了不可彌補的錯誤。為了避免學生在緊張的學習中出現各種心理問題。我們可以開展一些積極向上的課外活動,讓學生們都參與其中,讓他們在活動中減少壓力,釋放壓力?;蛘甙嘀魅胃鶕嶋H情況,每周開展一個主題班會,堅持正面教育,培養學生們自立自強的內在品質,讓每位同學都充滿正能量。同時,豐富多彩的活動開展也能夠讓同學們在游戲或比賽中釋放學習壓力,鍛煉學習思維,塑造健全人格。

三、團結有愛相處,培養集體榮譽感

高中,陪伴學生最久的不是父母,而是老師和同學。老師學生之間應該建立起相互信任,相互尊敬的融洽的關系。和諧的師生關系也是促進學生努力學習的一大因素,同時,良好的師生關系也是班集體各項任務,各類活動開展的基礎。只有學生積極配合老師上課,課后認真完成作業,對學習積極上進,這樣才能真正地學好。試想一下,如果師生關系很惡劣緊張,還怎么讓班集體的各項事物順利進行呢?另外,學生與學生之間的交往依然十分重要,正確和諧的同學關系,能讓學生學得更好。要知道,高考從來不是一個人的孤軍奮戰,而是很多人都共同努力。里面含有父母的心血,老師的教誨,也包含著同學的幫助。當平時學習上有什么問題時,學生們不僅可以詢問老師,還可以積極請教學習成績更好的同學。當學生想要解決這個難題,就會調動思考問題的主動性,還可以讓學生們自己多動腦筋,促進學習。最后,集體榮譽感是一個非常重要的認知。每一個有凝聚力的班集體都有一個共同的特點,就是每個人都會有集體榮譽感。規章制度是對個人行為的約束,而集體榮譽感則是對于整個班集體管理的要素。要讓每個同學都知道,班集體不是一個人的,而是屬于他們每個人的,建立班級凝聚力,讓他們知道,自己的一言一行都代表著整個班級。

四、不區別對待,共同培養

有些班主任在后期的班級管理中會出現下面這些問題:他們只關心名列前茅的學生,而忽略了成績相對平庸或落后的學生。他們只注重學習成績是否有提高,而不注重品格的培養。這就是通常說的只重視“兩頭生”,而忽視“中間生”,只抓成績,不抓教育。

我覺得班主任在班級管理上不僅僅應該看重成績優異的學生,還要時刻關注那些成績一般或者不太好的學生的學習生活狀態。通常一些學生很努力,但是成績就是難以提高,班主任就應該找他談心,為他分析問題出在哪里,看看是不是學習方法不對。多與學生溝通交流是管理好班集體不可缺少的方法措施。只有了解了學生內心的真正想法,班主任才能對癥下藥,才能創造一個友愛和諧的大家庭。有效的管理班集體,爭取使每一個學生成為積極上進的人。如果整個班級都處在一種積極的狀態,班主任管理起來也就會輕松很多,學生們的學習生活也就更加舒適。

總之,高中班級管理需要班主任的智慧,耐心,也需要學生們的配合。班主任起好帶頭作用,每位學生積極配合。我相信,在我們每個人的共同努力下,班級管理中會變得越來越高效,而每個成員將變得越來越優秀。

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