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建筑施工作業人員疲勞的安全心理學分析

2020-04-19 10:04張思睿
神州·下旬刊 2020年3期
關鍵詞:疲勞施工人員

張思睿

摘要:建筑行業作為我國經濟增長的重要支柱之一,其行業具有生產密集型的特點,建筑施工的安全問題不容忽視。本文從施工作業人員疲勞引起的安全問題出發,對作業疲勞的概念、特點和類型進行了概述,并對施工作業人員疲勞產生的因素進行了分析,然后提出了相關的預防途徑,希望能夠在一定程度上確保施工人員的身心安全。

關鍵詞:施工人員;疲勞;安全心理學

一、建筑施工作業人員疲勞的相關概述

(一)作業疲勞的概念

建筑施工作業人員的疲勞主要指的就是施工現場的工人在工作中產生的身心疲勞的現象,具體來說就是在勞動的過程中所出現的不適,導致作業能力出現下降或者身體無法繼續工作的狀態。一般來說都有輕度疲勞和過度疲勞兩種狀態,如果長時間處在過度疲勞的狀態下,施工人員得不到充分的休息和能量補充,就會對機體造成影響,嚴重的情況還會有猝死或者是過勞死的問題。

(二)作業疲勞的特點

1、可預見性

作業疲勞具有可預見性。一般都會反映在人的行為當中,一旦出現疲勞,機體就會通過一定形式進行表現,比如說在疲勞下的工作效率和工作質量會有所下降,并且還比較容易犯錯。

2、持續性

作業疲勞具有持續性。一般都是在作業中產生的,并且還會隨著時間的持續而出現加重的趨勢。當作業人員初出現疲勞之后,如果立刻停止工作,疲勞感也不會馬上消失,這需要一定的時間來進行緩解,如果繼續作業,疲勞感也會隨之增強,且緩解時間也會增長。

3、可恢復性

作業疲勞具有可恢復性。輕度疲勞一般可以自然緩解,而嚴重的過度疲勞就需要藥物來進行緩解,嚴重的情況會威脅到作業人員的機體健康。一般來說,年輕人比老年人的身體調節能力要強,身體疲勞比心理疲勞更容易恢復。

4、可影響性

作業疲勞具有可影響性。作業疲勞的產生與施工人員的自身調節能力有著非常重要的關系。一般來說,如果機體的調節能力比較弱,疲勞緩和的時間就會比較久。比如,夜班比白班更易疲勞,是因為白天與夜間的人體內環境有所不同,引起的疲勞積累傾向也會有所不同。另外作業疲勞與作業的環境也有著非常密切的關系。

(三)作業疲勞的類型

作業疲勞一般可分為生理疲勞和心理疲勞兩類。生理疲勞一般是因為個體在作業過程中生理系統發生了變化,進而造成作業能力的降低,分為全身性疲勞和局部性疲勞。而心理疲勞又被稱為是精神疲勞,是作業者的心理系統在一定作業狀態下發生變化,導致作業能力出現下降的一種現象。生理疲勞和心理疲勞之間一般可以進行相互的影響和轉化。

二、建筑施工作業人員疲勞產生的因素

(一)復雜的施工作業環境

建筑施工不僅容易受到自然環境的影響,容易讓工人處在惡劣的條件下,它還具有多工種和多工序的特點,需要涉及到多個方面的內容,因此比較容易出現施工沖突的問題,使得施工管理變得比較復雜和困難,增加了大量的不安全因素,這些都容易導致疲勞心理。

(二)施工作業強度高、持續時間長

在建筑工程施工中手工操作的作業是比較多的,勞動強度也比較大,工人會耗費比較多的體力。而且,多是是露天施工,受氣候條件影響較大,再加上趕進度的問題,工人就可能在高強度的工作中持續更長時間,從而易使人出現過度疲勞。

(三)施工工序的不合理穿插

在建筑工程施工中,工期問題是比較常見的,大部分的企業為了追求經濟性,經常會出現趕進度的現象,因此就要提高施工人員的工作強度,這樣就會把原本的規劃好的施工工藝、施工順序以及作業時間和作業人數打亂,也容易造成施工人員的疲勞。

(四)施工人員的主觀條件與作業態度

建筑行業正在凸顯用工荒的現象和施工人員的整體素質參差不齊,這都非常容易影響到作業人員的心理狀態和工作動機。一般來說,勞動熱情如果比較大,主觀疲勞的感受就會越小,反之就是容易出現主觀疲勞。對于施工人員來說,工作動機、心情、素質這些都會對的其工作完成度和質量產生影響,繼而影響到其疲勞感。

三、建筑施工作業人員疲勞的預防和消除

(一)合理安排休息時間

對于施工作業人員來說,施工單位要合理排班,對施工現場的作業時間進行有效規范。另外,相關的機構要與監理單位一起對制度的實行情況進行檢查和監督,如果出現了趕進度占據工人正常休息時間的現象,造成工人過度疲勞的情況,工人可以根據相關的法律制度來向有關部門反映,進而獲得相應的補償。

(二)降低工人作業強度

施工單位要積極引進先進的技術和和設備,提升機械化和自動化程度,盡可能減少作業的復雜性和危險性,從而降低勞動力強度。另外,加強對工人的管理,要讓每個施工工序都能夠得到科學的銜接,提高施工的效率和施工人員之間的協作水平。

(三)優化工資標準

建筑工人的工資需要采用績效考核的方式,要對傳統的日結方式進行優化,適當的增加薪資,提高補貼,尤其是對節假日的過節費安排,要做到獎懲有據。另外,相關部門要加強工人權益的保障。

(四)減少作業的移動性

施工單位在實施方案之前,需使工程的平面布置保持在最優狀態,讓建筑材料的堆放儲存量能夠達到最優的狀態。通過這樣的處理,能夠減少人為運輸的距離,避免出現二次搬運的現象。

(五)改進生產組織和勞動制度

在施工的過程中,要采用經濟、能耗最小的作業速度,還利用工序來對間隔進行轉換,在異常的天氣條件下還可合理安排休息。施工單位要根據行業本身特點和勞動者身心特點,對勞動制度進行優化和改進。

(六)注意施工污染

建筑施工中,主要有噪聲、灰塵和揚塵污染的問題。施工單位要遵循國家相關規定,對工人采取噪聲保護,減少噪聲污染源,并做好相應的控制措施。要及時的采用多種措施對灰塵和揚塵進行處理,還要根據實際情況適當停止室外作業,合理安排室內作業,降低對的建筑工人身心的影響,從而更好的緩解工人的疲勞。

四、結語

綜上所述,在建筑施工作業中,工人比較容易出現疲勞的問題,它會對整個施工的安全性產生影響。想要對工人的疲勞進行預防,就要從作業時間、作業強度、工資制度、勞動制度和施工污染方面內容出發,降低和消除制作業人員的疲勞。

參考文獻:

[1]曹樹楠.建筑施工人員的安全心理勝任力研究[D].西安建筑科技大學,2018.

[2]胡競文.建筑工人不安全行為模型構建及仿真研究[D].遼寧工程技術大學,2017.

[3]姜沁瑤.建筑工人安全意識的發展模型研究[D].南京林業大學,2016.

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