探析企業財經管理責任要素及功能

伍仁瓊

摘 ?要：近些年來，隨著中國特色社會主義建設的不斷推進，我國經濟體量不斷增大，經濟實力有效提升，在新時期新形勢的影響下，企業高層管理者必須要重視財經管理工作，不斷明確相關的規章制度，加強經濟建設的使命感，從而充分提高企業的市場競爭力，獲得更好的發展前景。本文就企業財經管理責任的要素和功能進行了探討和研究，希望能夠為相關的技術工作者提供一定的幫助和支持。

關鍵詞：企業財經管理;責任要素功能;探討研究

在企業財經管理責任構成方面，主要包括三個類型的內容，分別為主體要素、業務要素和危害后果要素，三者相輔相成，互為補充，共同構成一個有機整體，我們要在宏觀角度進行分析和研究，充分考慮到企業財經管理中的各項影響因素，從而提高企業的發展質量和發展效率。

一、企業財經管理責任要素分析

企業財經管理是一項非常復雜的工作內容，管理責任受到多種因素的影響，只有對其構成進行細化分析和理解，才能夠把握好企業的發展動向，提高財經管理質量和效率，這主要可以從以下三個方面進行考慮。

（1）主體要素

從我國目前的企業構成現狀看來，企業財經管理者責任的行政主體主要是指企業領導或者財務部門領導，其對于企業財務工作具有宏觀主導性作用，其所作出的決策對企業發展而言具有關鍵性的影響，因此，這部分人對于企業的財經管理負有主要責任，一旦出現重大經濟損失，首先，要核查高層領導的責任，而其他部門的管理者則不能夠被完全定性為財經管理的責任主體。在企業的財務管理工作中，必須要充分落實責任制度，嚴格規定責任邊界，杜絕模糊不清和灰色地帶的出現。在認定財經管理責任的時候，要遵循責任到人和責任自負的原則，堅決杜絕責任推諉狀況。其次，企業財務管理人員也承擔著財經管理責任的義務，每一個管理人員都要充分認識到自身所從事崗位的重要價值，堅守責任底線，一旦發現相關責任人存在違紀違規狀況，要及時上報，進行嚴格的追責和懲處。

（2）義務要素

在企業財經管理責任的劃歸過程中，行政單位屬于責任主體，這也是財經管理工作的開展基礎，我們需要關注行政主體履行財經管理責任的義務性和法定性。所謂法定性，主要是指我國相關的財經法規中明確規定的義務，強制約束企業行政主體履行相應的財經管理責任，這是主體不可推卸的一項工作內容，是區分于道德標準與政策標準的重要部分。

（3）危害后果要素

所謂危害后果要素，主要是指在企業的發展運營過程之中，相關的經濟活動出現了偏差，部分不作為或者違規的行動導致企業經濟利益受損，降低了企業的市場競爭力。大量的研究和調查表明，危害后果主要是由于企業財經管理責任行政主體長期不作為所造成的，由于缺乏對于企業內部經濟趨勢的分析，企業的市場定位以及產業發展出現了一定的偏差，從而無法完全適應市場需求，導致企業經濟發展受到損害。市場經濟將會在根本上影響企業經濟和活動的模式以及規模，市場經濟是一項非常復雜的內容，內部存在有較多的不穩定因素，很多經濟風險隱藏在角落之中，財務人員往往無法及時發現，甚至在很長一段時間之后才能夠做出反應，從而導致企業面臨經濟困境，嚴重時甚至會導致資金鏈斷裂，因此，必須要不斷健全和完善企業財經管理責任義務，對于責任行政主體的違規違紀行為進行明確，從而促使企業資金的有效運用，降低財務發展風險。

二、企業財經管理責任的功能

（1）預防功能

企業財經管理責任的首要功能是預防性功能，通過在企業上下強調相關的責任制度，能夠督促財務管理工作者加強思想認知，充分意識到自身崗位的重要價值，同時，責任制度規定了對于失職的懲罰措施，這種強制性手段在一定程度上約束了工作人員的工作范圍，使其能夠投入更多的精力于崗位之中，承擔起相關的企業利益風險責任，因此，必須要加強對于相關財經管理責任的落實制度，提高執行力，增加行政主體不作為以及違規違紀行為的后果成本，最大程度上抑制消極工作等負面行為，從而優化企業內部經濟建設。

（2）懲罰功能

企業財經管理責任具有明確的制裁性和懲罰性，當行政主體有惡意不作為或者貪污狀況時，我們能夠通過相應的規章制度來限制責任主體的職權自由，并且借助于法律手段來嚴格規則剝奪責任主體的財產以及其他權利。嚴厲的懲罰措施能夠加強財經責任主體的法律意識，切身體會到不作為行為對自身所帶來的損害，從而起到很好的警示約束作用。

總而言之，企業財經管理是一項非常重要的工作內容，在新時代的發展背景下，企業必須要重視財經管理責任要素，并且充分認識到其對企業帶來的促進性作用，不斷優化工作方法，改善工作手段，促使企業全面發展。

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