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用師愛開啟心靈

2021-09-10 17:13徐建
教學博覽 2021年8期
關鍵詞:寬容師愛因材施教

徐建

摘要:班主任工作的核心是德育工作,德育工作中最令班主任頭痛的是轉化后進生,轉化后進生是老師所肩負的重大而艱巨的任務,也是教育工作者不容推卸的責任。

關鍵詞:師愛 寬容 因材施教

不知不覺,當老師已經有幾個年頭了,帶過的學生也一屆又一屆了。心中一直有一個感覺:如果師生之間沒有用心溝通,那么即使每天和學生待在一起,彼此之間了解也甚少。有時候,會覺得每個學生的心都像上了鎖的大門,任你用再粗的鐵棒也撬不開。而老師要想成為一位技藝精湛的開鎖匠,把自己變成一只只細膩各異的鑰匙,巧妙地打開學生的心鎖,架設起一座通向學生心靈的橋梁,讓學生敞開心扉,表露真情——秘訣只有一個,那就是:愛心!

有這樣一件事至今讓我記憶猶新。那是在2001年的第一學期,我們班轉來一名外地籍男生。剛開始的時候他表現還比較好,可過了一段時間后,不僅上課不遵守紀律,而且老師批評他還不服氣,跟老師對著干。與其他同學的隔閡也越來越歷害,經常因為一點兒小事與同學吵架。后來,發展得越來越嚴重,只要是老師一批評,他開門就走,還經常不上課,去電子游戲廳,甚至天天都不寫作業。

剛開始,針對他的情況,我嚴厲地訓斥他,找他的家長,可是一點兒成效也沒有。后來,我發現這種嚴厲的訓斥并不起作用,批評他的時候,他雖然不說話,表面上好象承認了錯誤,可實際上他根本就沒有認識到錯誤,更不會去改。于是,我轉變了觀念,改變了教育方法。在學習上對他降低難度,有進步時及時地加以表揚,并幫他樹立在同學面前的威信。

正當我漸漸對他有信心的時候,更為糟糕的事情發生了。2000年11月的一天,剛上完體育課,他的同桌杰哭著來找我,說自己放在抽屜里的一百元錢不見了。聞聽此事,我心里已經明白是誰干的了。因為那節體育課他跟我請假說肚子痛沒去上,在教室里呆了一會,后來就不見了。我連忙安慰杰,保證一定會把事情調查清楚。并讓他再好好回憶一下,會不會記錯了,把錢放在別的地方。

放下手中的事,我趕到他經常去的那家網吧——他果然在那里奮戰??吹轿?,他的臉頓時變得通紅。我朝他點了點頭,走到外面去等他。他出來了,我還沒有開口,他已經承認了,盡管聲音低得幾乎沒有,我還是聽到了:“老師,是我拿的?!闭f著把一大把紙幣遞給我,是他付完剛才所需的錢后剩下的,“還有96元?!?/p>

“我們去買幾本書吧?!蔽覍λf。

他瞪大了眼睛:“用這96元錢?”

“不可以嗎?”我也瞪大了眼睛,笑著問他,“聽說你電腦水平一流,這96元錢就算是老師向你學習的學費吧?!闭f完不由他分說,我們一起走進了旁邊的書店。我為他選了兩本教輔用書和一本電腦程序方面的書,付完錢,不多不少,剛好96元。

看著我把錢交給收銀員,他猶豫著說出了一直憋著的話:“那,杰那里……”

“放心!”我拍了拍他的肩膀。

當我把100元錢拿給杰,并告訴他是一個七年級同學在操場上撿到了他掉的錢時,杰別說有多高興了。而我也別提有多高興了,因為我收到了比100元錢更值錢的東西,一封題為《后悔》的書信靜靜地躺在我的抽屜里:“……今天我又做了一件傻事,在迷迷糊糊中我拿了一位同學的錢,用這錢去上網,……,我很后悔,做人要知錯能改,相信我這是第一次也是最后一次?!?/p>

在以后的日子里,當他犯錯誤時,我也不急于在全班同學面前批評他,每次都給他一些自我反省的時間,自己也先了解情況,對癥下藥。經過一段時間的溝通與交流,情況好轉了,他不但每天都在教室里上課,而且成績穩中有進。2003年他順利地結束了初中學業,并以比較優異的成績考上了當地一所普通高中。

至今,我仍忘不了他拿到錄取通知書時的笑容,那一刻,我慶幸自己是老師——一位能打開心鎖的老師。

案例分析:

一、以人為本,傾注師愛

尊重每一位學生,“以人為本”,是對每一位教師的基本要求。教育是心靈的藝術。如果我們承認教育的對象是活生生的人,那么教育的過程便不僅僅是一種技巧的施展,而是充滿了人情味的心靈交融。這樣老師才會產生熱愛之情。心理學家認為“愛是教育好學生的前提”。對于他這樣的后進生我放下架子親近他,敞開心扉,以關愛之心來觸動他的心弦?!皠又谇?,曉之于理”:用師愛去溫暖他,用情去感化他,用理去說服他,從而促使他主動地改正錯誤。

二、良師益友,寬容以待

班主任應是學生的良師益友,應寬容以待之。在中學群體中,絕大部分學生不喜歡老師過于直率,尤其是批評他們的時候太嚴肅而接受不了。因此,我與他從交朋友做起,讓他感受老師對他的信任,感受到老師是自己的良師益友。讓他感受到老師給自己帶來的快樂,讓他在快樂中學習、生活,在學習、生活中感受到無窮的快樂!古人云"人非圣賢,孰能無過?"故應“寬以待人,容人之錯”。在通情達理中暫時性的容忍寬恕學生的錯誤,采用靈活委婉的方法去教育他 ,鼓勵他。既保護了學生的自尊心,又促進了師生的情感交流,在轉化后進生工作中就能達到事半功倍的效果。

三、因材施教,循循善誘

“一把鑰匙開一把鎖”。每一個后進生的實際情況是不同的,必然要求班主任深入了解弄清學生的行為、習慣、愛好及其后進的原因,從而確定行之有效的對策,因材施教,正確引導。

愿:我們攜起手來乘賞識之風,捧起熱愛之情,使每一位后進生都能沐浴在師長的關愛之中,共同把后進生轉化成為先進生!

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