百麗雅為更好地為每一位懂生活,享受美的現代女性提供全身心養護,提出數字化PAAS系統的管理轉型、企業教育系統的知識萃取轉型、全員IP打造的短視頻內容營銷轉型的三大改革,傳承健康,傳承美。
7月30日,第九期“老字號掌門人傳承與發展”活動在百麗雅舉行,百麗雅創始人兼董事長、改革開放40年影響深圳40位女企業家趙青,得到APP美業老師、百麗雅總經理、全國工商聯美業副會長、深商聯副會長王坤,深圳市老字號協會副會長曹春慧,以及鳳凰樓、多頓食品、四季木蘭集團、玉福緣珠寶等深圳老字號企業代表近30人參加。
百麗雅始創于1992年,集生活美容、醫療美容、健康管理、生物科技及教育事業為一體,擁有美容會所,醫療機構等。集團所用儀器及產品均選用北美、德國、法國等國際知名品牌,擁有眾多國內外知名專家、專業美容顧問及導師,為每一位懂生活,享受美的現代女性提供全身心養護。
趙青董事長在會上致辭,她加入深商會已經有15年,是最早的一批副會長之一,百麗雅也是最早被評為深圳老字號的企業之一。她認為,作為一家老字號企業,二代傳承也是必須面對的問題。
她說,百麗雅有14萬個高端的會員,高雅、高貴、有氣質,她們希望生命綻放、時刻保持鮮活。美麗是百麗雅和客人共同的信仰,希望所有人變得年輕,漂亮,性感,并且更加的健康,更加的有活力。
王坤認為,二代接班必須經歷的三大改革:1、數字化PAAS系統的管理轉型;2、企業教育系統的知識萃取轉型;3、全員IP打造的短視頻內容營銷轉型。
他說,百麗雅的第一個十年,如何在同樣的時間、同樣的空間,讓單個門店創造出最大的商業價值,就是只做高端顧客,給企業帶來最大價值。第二個十年我們決定放棄加盟模式,放棄跨城市經營,在深圳只做直營,做最高端的門店,服務好最高端的顧客。伴隨著醫療美容發展進入大眾的視野,把品質做到最好,服務做到最好,就能轉化出價值,從而實現數字化PAAS系統的管理轉型。
座談交流中,與會老字號代表紛紛發表見解,關于二代傳承問題提出了很多觀點。大家認為,深圳老字號的傳承發展,離不開創新。在如今互聯網時代,運用大數據、人工智能等技術對生產、流通與銷售改革升級,實現數字化轉型,是老字號新時代發展的新路徑和新需要。