淺談新時代國企思想政治工作創新路徑

張宇

摘 要：國有企業作為中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎，有著鮮明的政治屬性和戰略定位。加強企業思想政治教育，既是國有企業的優良傳統，也是其獨特的政治優勢。因此，我們要堅持不懈地強化國有企業思想政治教育，使其成為推動企業創新發展、高質量發展的精神支撐和內在動力。

關鍵詞：國企;思想政治;創新

一、深化理論教育，增強理論自信，提高全員推動國企發展的理論自覺

要堅持學原著、讀原文、悟原理，全面準確地把握理論的科學體系和精神實質，教育引導黨員、干部及廣大職工深刻認識習近平新時代中國特色社會主義思想是馬克思主義中國化的最新成果，要著力領悟貫穿其中的馬克思主義的立場、觀點、方法，以此提高辨方向、識大體的本領，提高分析問題和解決問題的能力。要堅持把學習理論與學習黨的路線方針政策、貫徹落實黨中央重大戰略部署結合起來，使理論教育與新形勢、新任務合拍，與時代發展同進。要堅持理論聯系實際，把理論教育同企業改革發展的實際聯系起來，確定企業發展方向、生產經營理念、管理模式和工作思路，以企業改革發展面臨的形勢任務、創新成果、戰略目標、品牌建設和職工對美好生活的期待等實際事例，引深對理論的理解和認同。要堅持理論教育常態化、制度化，落實黨委主體責任制、中心組學習制度、黨員干部培訓制度、督促檢查制度等，形成黨委帶頭學習、黨支部引領學習、黨員干部經常學習的氣氛;要采取集中培訓、專題解讀、巡回講解等形式，開展“講企業故事”“講身邊故事”“理論在身邊”等多種多樣活動，使理論教育落地生根、開花結果。

二、深化政治教育，提升政治素養，提高全員推動國企發展的思想自覺

國有企業作為中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎，必須把黨的政治建設擺在首位，始終圍繞“信仰”“忠誠”“廉潔”主題，講政治、講理想信念、講黨性黨紀。

“信仰”作為人們世界觀、價值觀的一種規范，包含著人們對未來的追求。就職工而言，由于受環境、經歷等多種因素影響，其人生觀、價值觀存在很大差異。企業圍繞理想信念開展政治教育，就是要教育引導黨員、干部和廣大職工堅信馬克思主義、堅信共產主義、堅持黨的領導、堅持中國特色社會主義道路，深刻認識黨領導的中國特色社會主義制度的本質和優越性，引導廣大職工自覺把個人對美好生活的追求同黨的事業、國家繁榮、企業興旺緊緊聯系起來。

“忠誠”就是忠誠于黨、忠誠于人民，這是共產黨員必備的政治品質和最重要的政治紀律?！爸艺\”首先要信黨、愛黨，聽黨話、跟黨走，在思想上、政治上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，做到執行黨的政策不走樣、不折扣、不變通。要善于把黨的政策貫徹落實于企業各項規章制度之中，引導廣大職工學政策、懂政策，把黨的政策變成推動企業發展的實際行動。要深刻理解和踐行“以人民為中心”的發展思想，增強為民服務、為民謀利，敢于擔當、主動作為的精神和自覺，把職工群眾滿意不滿意作為衡量工作成效的標準。

“廉潔”是黨員干部必備的政治品質，是拒腐防變的紅線。廉潔教育就是要教育引導黨員干部保持為民務實的政治本色，自覺同特權思想和特權現象作斗爭。一是自覺把企業利益、群眾利益擺在首位，自覺抵制各種違規違法行為，過好“利益觀”;二是自覺抵制以權謀私、錢權交易的不法行為，頭腦清醒、警鐘長鳴，切記不越權、不濫用職權，過好“權力關”;三是牢固樹立組織觀念和黨員意識，嚴格以黨性原則辦事，不越道德底線、不碰紀律紅線，以黨紀、黨規為界，做到令行禁止、當停則停、當止則止，把自己的言行關在黨規、黨紀的“籠子”里。

三、深化愛國主義教育，激發愛國熱情，提高全員推動國企發展的行動自覺

愛國主義是民族心、民族魄，是推動社會進步的重要歷史動因和強大的精神支柱。國有企業開展愛國主義教育，就是要引導廣大職工深化對中華民族、中華文化的認同感，增強民族自尊心和自信心，自覺把自己的理想追求同祖國的命運、民族的命運緊緊聯系在一起，扎根企業、奉獻國家。

要講好愛國故事，用愛國人士、英雄人物、革命先烈的典型事跡，激發廣大職工的愛國情懷;用重大歷史事件、重大紀念活動、傳統節日、文物古跡、人文景觀、紅色基地等多種資源，開展群眾性愛國主義教育，激發廣大職工的民族情感，增強民族認同和文化自覺。要講國史、講國情，引導廣大職工弄清我國選擇社會主義道路、選擇改革開放的歷史必然性和我國將長期處于社會主義初級階段的基本國情，深刻領悟“只有社會主義才能救中國，只有中國特色社會主義才能發展中國”的道理。

四、深化企業思想政治教育必須創新教育內容，拓寬教育渠道，改進教育方法

創新內容是保持教育生機和活力的關鍵。企業思想政治教育要堅持圍繞中心、服務大局的方向，與形勢任務同聲、與時代同頻共振，充分體現社會進步的時代精神，用反映時代的新思想、新觀念、新理念釋疑解惑，回答和解決職工關心的社會熱點問題和企業發展的重點難點問題。要堅持圍繞企業生產經營中心著力解決生產經營工作中的難點和重點來推動企業思想政治教育，把思想政治教育貫穿于生產經營的決策、計劃、組織實施的全過程，滲透到生產經營管理各個環節。要堅持以市場為導向，依據市場信息，更新教育內容，在不斷搜集、分析、研究市場信息的基礎上，適時調正、修改企業發展思路、工作重心、應對舉措等，以抓住發展機遇、應對嚴峻挑戰、適應市場需求。

在構建各種網絡平臺作為教育陣地的同時，企業更要建立和完善黨委統一領導、黨政工團齊抓共管、有關部門各負其責、全體職工共同參與的領導體制和工作機制，做到有計劃、有措施、有考核，形成深化企業思想政治教育工作的強大合力，使企業思想政治教育制度化、規范化、常態化，真正成為推動企業發展創新的強大精神支撐和不可替代的內在動力。

參考文獻：

[1]吳美霞. 加強企業黨建政工工作的問題及對策[J]. 區域治理，2020（4）：163-165.

[2]董毅. 淺談如何加強企業政工隊伍建設框架[J]. 空中美語，2021（92）：4343-4344.