新時代企業宣傳工作創新探討

許立

【摘要】：企業宣傳工作有著宣傳黨和國家大政方針的作用，還有著宣傳企業發展的目標以及面臨形式的作用，不僅能夠對職工的思想觀念產生正確的引導作用，而且還承擔著企業內部發展動力的重要責任，企業宣傳在企業的發展過程中有著不可替代的作用和功能。在新時代新形勢下，對于企業宣傳工作，應該秉持著不斷創新、積極探索的原則，使其具有鮮明的時代特征，符合企業職工的實際需求。因此，如何創新企業宣傳工作，是目前企業工作中需要解決的重要問題。

【關鍵詞】：新時代 企業 宣傳工作 創新

做好企業的宣傳工作，能夠幫助企業牢牢的抓住客戶，提高客戶的信任度。企業的宣傳工作，是一直伴隨著企業的發展的，因此在現今形勢下，企業的宣傳工作應該跟時代不斷進行創新，從而為企業的綜合實力的提升添磚加瓦。

一、宣傳工作在企業中的作用

（一）能夠更好的塑造企業外部形象

激烈的市場競爭中，企業要想生存并不斷的發展下去，必須樹立自己的品牌形象，企業宣傳可以幫助企業被社會各界所熟知。第一，企業要想獲得社會的認可、合作企業的協助以及客戶的信賴，必須擁有較高的知名度以及優良的口碑。第二，企業的宣傳工作能夠幫助企業更好、更快的樹立品牌形象，一個優秀的品牌，才能為企業帶來更多可靠的客戶群，從而為企業在市場競爭中能夠更有底氣和實力。

（二）能夠加強企業員工的團結力與凝聚力

企業中管理人員對企業未來發展的各項決策，需要通過宣傳部門向企業員工告知，宣傳部門需要真實、準確、及時的向員工傳達上層領導的消息，以此讓員工了解公司領導的各項指示，更好地理解并在工作中貫徹落實。除了工作上的通知，企業還可以通過宣傳部門向社會公開企業實際的生產經營狀況，公司的主要事跡，優秀企業員工事跡，以及與員工利益相關的問題等等，從而在社會中形成一種力量鞭策企業不斷向前，讓企業中的員工逐漸形成對企業的信任感，增強工作的積極性，保證企業的良性健康發展。除此之外，宣傳部門也可以將企業員工的思想動態，以及對企業合理的意見和建議進行統計，上報給管理層，讓企業的領導人員真正了解員工內心的想法和需求，并不斷調整工作模式和方式，保證企業各項決策的有效性。

（三）可以增強員工對企業文化的理解

企業間的競爭，不僅僅停留在生產經營上，更重要的是人才和文化的競爭。一個企業只有確定優秀的企業文化，才能從根本上吸引更多專業人才的加入。怎樣讓員工更加深入的了解企業文化，宣傳工作的作用便凸顯出來了。

二、創新企業宣傳工作的具體措施

（一）創新宣傳思路

企業的宣傳工作要注重三貼近，即貼近企業實際發展情況、貼近員工工作情況、貼近生活的實際情況。企業在創新宣傳工作時，要從宣傳思路上進行改變，能夠順應時代發展，順應市場變化情況，宣傳內容要能反應企業實際生產、管理、服務方面的內容。企業宣傳部門要從實際出發，走進一線生產部門，能夠了解到實際情況以及員工的內心訴求，在普通職工生產工作中挖掘出動人案例，這是貼近員工和生活的表現，只有將宣傳工作扎根于群眾，才能真正體現出以人為本，想職工之想。

（二）創新宣傳方式

在宣傳方式上，企業要做到這樣四點：第一，企業要注意宣傳工作對象的特點，企業員工在職位、年齡、性格、學歷等方面都是不同的，采用單一的宣傳方式是不科學的，要注重不同層次員工的特點。第二，要分層次的開展企業宣傳工作，對內采取什么樣的宣傳思想，對外展現什么樣的企業形象，這是企業宣傳部門應當注意的問題。第三，要注重宣傳互動，傳統的宣傳工作的開展通常是“你說我聽”的方式，員工是被動的一方，企業宣傳什么就要吸收什么，雙方也沒有互動，而創新宣傳方式就是要實現雙向互動，調動員工的積極性。第四，要注重宣傳內容的時效性，能讓員工了解思想動態。

（三）創新宣傳陣地

伴隨著科學技術的不斷發展，我們已經進入了信息化時代，多媒體網絡技術已經逐漸滲透到人們的生活中，對于企業的宣傳部門，應該充分認識并利用多媒體網絡技術，積極開展各項思想宣傳工作。企業在經營的過程中，應當充分結合自身的特點和優勢，借助多媒體網絡將企業推向市場。這不僅可以提高企業在市場上的知名度，而且還有利于企業內部的文化建設。

（四）創新宣傳內容

企業在進行宣傳內容的創新時要緊緊圍繞十八屆三中全會的精神，圍繞黨的發展目標、方針、政策，從高處著眼，找準切入點，把握方向，從大局出發提升企業宣傳的實效性和主動性。在不同的發展時期，企業宣傳的內容和方式都是不盡相同的，企業要積極探索適宜自己的路線，從大局著眼，探索出適合企業管理、部門建設的新道路，建立健全宣傳管理制度，為企業提供科學的宣傳路線。此外，企業要重視宣傳工作與企業文化建設相結合，良好的文化建設是企業形成統一價值觀念的前提，能提升員工的凝聚力，提升工作的積極性，讓企業在激烈的市場競爭中能快速穩定發展。企業要加強員工業務培訓，提升員工的技術能力和業務能力，提升企業的軟實力，讓員工成長的同時發揮出自身價值，為企業提供強有力的人才隊伍。

（五）創新宣傳隊伍

要按照“有本事、肯干事、能成事”的要求打造新型宣傳思想工作隊伍。宣傳思想工作隊伍只有與時俱進，才能始終居于主導地位，掌握主動權。一是要保證宣傳工作隊伍實現年輕化，大膽培養、選拔一批年輕干部，改變宣傳思想工作后繼乏人的現狀，使其始終保持昂揚銳氣和蓬勃朝氣。二是要保證企業宣傳工作隊伍知識化，要加強對宣傳干部的教育培訓，提高宣傳干部的學歷層次，促進宣傳干部的知識更新。三是要保證企業宣傳工作隊伍專業化，保持整個隊伍的穩定性，培養、造就一批以宣傳思想工作為終身事業的專職員工。

三、結語

總而言之，企業宣傳工作代表著企業的整體形象，要想讓客戶以及員工對企業更加認同，需要不斷創新企業的宣傳工作。只有跟隨時代的發展，不斷創新企業的宣傳工作，才能迎合客戶以及內部員工的心理需求，從而發揮出宣傳工作的真正作用。企業宣傳工作的創新，應該在社會新時代宣傳理念的基礎上，最大程度的發揮企業的特點和優勢，以此促進企業的健康可持續發展。

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