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以企業需求為導向的大學英語教學改革思路

2023-06-21 01:46涂雨晨
知識窗·教師版 2023年2期
關鍵詞:企業需求交際能力大學英語

涂雨晨

摘要:隨著社會經濟的發展,我國對現代人才英語專業素養的要求越來越高,企業對英語專業人才的需求也發生了很大變化。面對全新的人才培養形勢,高校應以企業需求為導向,積極探尋更為先進、高效的大學英語教學方法,創新大學英語教學模式,促進學生英語專業素養發展。文章基于企業需求,簡要分析如何推動大學英語教學創新。

關鍵詞:企業需求;大學英語;交際能力

在全球化和現代化進程日益加快的背景下,英語交際能力成為現代人才必須具備的語言素養。為此,我國高校紛紛開設了大學英語課程,以便學生今后更好地適應社會發展。但受限于傳統教育思想,在大學英語教學中,教師會將教學重心放在課本理論知識的傳授上,忽視了學生語言實踐、文化素養和跨文化交際能力等語言綜合素養的培養,導致學生難以均衡發展,不能很好地滿足社會對人才的需求。

正因如此,教師必須及時更新教學理念,以企業需求為導向,創新大學英語課堂教學模式和方法,促進學生英語綜合素養的發展,提高學生的社會適應能力,進而為我國社會經濟發展輸送更多高質量、高水平的現代專業人才。

一、企業需求導向下大學英語教學存在的不足

(一)教學內容實用性不強

實用性不強是大學英語教學存在的主要問題。在新時期下,企業對人才的語言實踐能力提出了更高的要求。當前,大學英語教材內容比較貼近社會科學類,這類內容雖然能幫助學生擴充英語詞匯、積累文化、學習人文知識,但是缺少對學生英語實踐技能的培養,這顯然與企業的用人需求是不符的。另外,在傳統語言教育思想的影響下,教師通常將教學重心放在課本理論知識的講授上,很少會拓展和延伸語言知識,也很少為學生提供語言實踐的機會,導致學生群體中普遍存在“啞巴英語”的情況。

(二)教學模式單一

英語是一門外語學科,不論是在語言結構上,還是在語言表達方式上,都與漢語有著本質上的區別。學生長期生活在母語環境下,在大學英語學習過程中難免會受到母語負遷移的影響,如果學生未能掌握正確的大學英語學習方法,則很難取得良好的學習成效,容易對英語學習失去興趣和信心。然而,在大學英語教學中,教師沒有充分考慮到學生的實際情況和需求,多是采取“灌輸式”教學,一味地將英語知識單向傳輸給學生,導致學生缺乏主動思考和探究英語知識的過程,嚴重影響了英語學習水平。

(三)理論與實踐教學聯系不夠緊密

英語是一門語言類學科,有著較強的綜合性和實踐性特征,所以大學英語教學應凸顯這一特征,真正提升學生的英語學習水平。但是,在大學英語教學中,教師通常會將大量的課時分配給理論教學,相對忽視英語實踐教學,導致理論與實踐教學失衡,給學生英語技能的培養造成嚴重阻礙。另外,大學英語教學存在理論與實踐教學割裂的情況,即理論教學與實踐教學的間隔時間較長,缺乏連貫性和系統性,導致學生不能有機結合理論學習與語言實踐,降低了英語學習效率。

(四)學生語言學習能力有限

學生是大學英語學習的主體,他們對大學英語的學習態度會直接影響到學習動機和學習能力。調查顯示,除了英語專業的學生之外,其他專業的學生對大學英語的學習興趣普遍較低,出現這一現象的主要原因有三個:第一,部分學生對大學英語學習的重要性缺乏正確認知,他們認為自己將來不會選擇出國就業,大學英語學習對他們今后就業的影響不大,沒有必要花費時間和精力,所以對大學英語缺乏端正的學習態度,學習動力也嚴重不足;第二,部分學生的英語知識基礎薄弱,在大學英語學習中容易遇到困難,由此產生抵觸、畏難的情緒;第三,由于缺乏真實的語言環境,學生在現實生活中很少會使用英語,導致學生的語言技能難以實踐。

二、企業對學生英語能力的新需求

為了進一步增強我國的國際競爭能力,加強對現代英語專業人才培養是非常必要的。隨著我國與其他各國之間的經濟往來日益頻繁,企業對人才的甄選要求也變得更加嚴格,尤其是從事外貿的企業,更是對應聘者的英語專業素養提出了較高要求。因此,高校必須基于企業需求,推進大學英語教學改革,提升人才培養水平。

(一)更強的英語學習能力

隨著我國對外貿易的不斷發展,我國企業跨國交流與合作的機會逐漸增多,英語作為國際通用語言之一,成為企業跨國交流與合作的重要語言,所以各行業對英語專業人才的需求量呈現持續增長的趨勢,同時對英語專業人才的學習能力提出了更高的要求。那么,企業到底要求學生具備哪些英語學習能力呢?下面,筆者以跨國企業經營和發展的角度展開探討。第一,英語讀寫能力。在跨國交流與合作中,由于距離的限制,多數貿易往來在前期都是通過郵件的形式進行的,員工只有具備良好的英語讀寫能力,才能準確把握郵件的意思,并將企業的產品信息、合作意向等準確傳達給對方企業,達成合作目的。第二,聽說能力。在跨國交流與合作中,企業經常需要進行商業談判,這就要求員工要具備良好的英語聽說能力,才能通過談判為企業爭取到最大利益。因此,在大學英語教學中,教師應基于企業的用人需求,推進教學模式和方法的革新,培養學生的英語能力和素養。

(二)更強的英語專業能力

隨著我國國際貿易的不斷發展,企業之間的競爭愈發激烈,國內企業要想獲得更多的海外市場份額,必須有絕對的人才資源優勢。因此,跨國企業對人才的英語專業能力有著更高的要求。以往,企業通常會給新員工提供在崗學習和培訓的機會,讓新員工進入企業后有充足的成長時間。但在新形勢下,企業更加注重時效性,預留給新員工的成長機會和空間有限。因此,在大學英語教學中,教師除了要將基本語言知識和技能傳授給學生之外,還要將英語教學與專業教學相結合,發展學生的英語專業能力和素養,如開設企業宣傳、產品介紹、商務談判等專業課程,為學生提供真實的語言環境,鍛煉學生的英語技能和業務能力,讓學生能更好地滿足企業的用人需求。

三、以企業需求為導向的大學英語教學改革方向

(一)注重教學內容的建設和優化

在傳統的大學英語教學中,教師過于側重課本理論知識的講解,對學生英語實踐能力和專業素養的培訓較少,導致學生難以滿足企業的用人需求。在以企業需求為導向的大學英語教學改革中,教師應注重教學內容的建設和優化,豐富實踐性和職業性內容,培養學生的英語核心素養。

首先,高校應組建教材編寫小組,并在充分調研各行業發展情況和用人需求的基礎上,開發校本教材,凸顯大學英語教學內容的實用性和專業性,促使學生將英語學習和專業發展相結合,提高專業素養和業務能力;其次,高校應加大對信息化教學資源的開發力度,結合企業的用人需求,開發出具有實踐性的教學系統,并建立數字化教學資源庫,為大學英語教學活動的開展提供豐富、優質的教育資源,同時為學生英語技能的培養提供良好平臺,保證學生的英語學習效果;最后,高校應時刻關注行業發展態勢,積極引入最新的行業資訊,在豐富教學內容的同時,強化學生對所學專業的認知,提升學生的專業學習水平。

(二)注重教學模式和方法的創新

現代企業對人才的自主學習能力和創新能力有著更高的要求,所以大學英語教學應加強對學生這些能力的培養。但受限于傳統教育思想,部分教師依舊采取“灌輸式”教學。雖然這種教學模式方便教學和管理,但是存在較大的局限性和封閉性。在以企業需求為導向的大學英語教學改革中,教師必須意識到傳統教學模式的弊端,將學生自主學習能力的培養作為重要的教學目標,積極探索更為有效的英語教學模式和方法。如教師可以將任務驅動法、項目教學法、體驗教學法、翻轉課堂等教學模式引入大學英語教學中,打破傳統課堂教學模式的局限,讓學生可以更加積極、高效地參與到語言學習和探究活動中,凸顯學生的學習自主性和能動性。

在講授“Business meeting”時,教師可以運用任務驅動法。首先,教師可以結合教學目標和教學內容,創設商務會談的情境,并將學生分為多個項目小組,讓各小組根據給出的會談背景、語言材料等,準備好會談資料。其次,教師可以模擬商務會談場景,讓各小組選出代表進行談判。在學習任務的驅動下,學生會主動搜集和整理語言素材,能有效鍛煉英語實踐技能,了解商務談判的過程,為后續的就業做好準備。

(三)促進校企深度合作

要想培養符合企業需求的專業人才,最為有效的途徑就是與企業建立良好的合作關系,了解企業的實際經營情況和用人需求。首先,高校應加強與相關企業的合作,選派優秀教師到企業進行實地調研,了解企業不同崗位對學生英語知識和技能的要求,優化、調整英語教學內容和方案,保證英語教學的有效性和針對性;其次,高校應通過與企業的深度合作,建立校外實訓基地,為學生提供實習崗位,讓學生在真實的工作環境中,了解到自己與企業用人需求之間的差距,為學生的英語學習和專業發展提供明確的方向;最后,高校應通過與企業之間的合作,提高教師隊伍的整體水平。如高??梢云刚埰髽I有經驗的員工兼任英語教師,將最先進、最實用的英語知識帶入英語課堂,保證英語教學的實效性。

(四)加強師資建設

教師是大學英語教學活動的主要設計者和實施者,他們的專業素養和教學能力會直接影響到大學英語教學的最終成效。因此,在以企業需求為導向的大學英語教學改革中,高校應加強師資隊伍建設。首先,高校應適當提高教師的應聘標準,除了考查應聘人員的專業知識和技能之外,還要考查其教學創新能力和教學組織能力等,從根本上提高英語教師隊伍的綜合能力;其次,高校應完善教師培訓機制,通過定期開展教學研討會、專題講座等方式,為教師提供相互學習和交流的平臺;最后,高校應完善績效激勵機制,將教師的教學考核結果與薪酬待遇、職稱評定等掛鉤,調動教師的工作積極性,增強他們的教學創新意識。

(五)注重學生語言綜合學習能力的培養

由于學生的英語知識基礎和語言學習能力存在較大差異性,如果教師采取傳統“一刀切”的教學模式,難以滿足學生多樣化的學習需求。而在以企業需求為導向的大學英語教學改革中,教師能充分意識到學生的個體差異性,采取分層教學法,為學生的英語學習提供更多自主選擇的機會。另外,針對缺乏真實語境的問題,教師應通過優化整合各項教育資源,在課堂中營造真實的語言情境,為學生的語言實踐提供便利,提高學生英語實踐技能。

參考文獻:

[1]鄭國云.以企業需求為導向的大學英語教改思路探討[J].海外英語,2018(20).

[2]劉艷君.核心素養理念下大學英語教學改革實踐分析[J].校園英語,2022(28).

(作者單位:江西財經大學)

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