工會組織
- 煤炭工業轉型發展過程中工會組織作用及發揮
關鍵詞：工會組織；煤炭工業轉型；工會體系建設 煤炭工業工會一直以來，在煤炭行業有著重要的地位，不僅對新形勢下煤炭工業轉型提供幫助，而且在工會組織的發展中，對職工的幫助較大，提高了煤炭企業的生產效率。本文主要對煤炭工業轉型發展進行研究，并詳細闡釋工會組織的作用與工作現狀，為煤炭行業轉型發展注入活力。 當前，我國不斷在煤炭行業進行深化改革，尤其是在新能源不斷發展的背景下，煤炭行業的轉型趨勢已經顯現。為充分利用煤炭能源，煤炭企業轉型主要是以提高煤炭生產率作為主要
科學導報 2022年80期2022-12-16
- 國有煤礦工會在職工隊伍建設中的作用探析
充分發揮企業工會組織的資源優勢，深入推進和健全競賽成績與員工產品技術等級提高、公司職業發展掛鉤的激勵機制，進一步促進科技競賽成果與解決產品工藝技術難點、提高公司生產性融入，充分調動廣大職工建立職務革新創效的工作激情。積極利用大賽中發現的科技人才，選拔并參與企業上級科技競賽成果或產品科技能人、企業科技工匠人等級評比，著力推進培養造就具備較高專業技能的“國家科技匠人”。充分發揮榜樣帶動效應，激勵工人群體的創業意識，通過廣泛組織員工群策群力地研發、實踐和運用，圍
南北橋 2022年14期2022-11-04
- 工會組織服務職工工作的現狀及策略
量。關鍵詞：工會組織;基層職工;服務1工會組織服務職工工作的現狀綜合內部結構和外部因素，當前工會組織服務職工工作存在兩方面的問題：一方面，體現在工會組織的服務性較低，不能發揮出工會組織對于基層職工的價值和力量。隨著我國經濟步入了新常態，工會組織應結合服務對象來不斷進行改革升級、積極迎接新機遇，從而促進企業持續穩定進步和發展。當前，工會組織與企業發展和基層職工的需求出現一定的偏差， 這種偏差具體體現在工會組織的服務性不能滿足現實發展需要。所以為了縮短差距，彌
民族文匯 2022年41期2022-07-09
- 淺談如何發揮工會在國企改革中的作用
進程中，企業工會組織應當發揮怎樣的作用？應當如何推動和促進國企改革的進一步發展？本文將以國企改革為中心，討論工會在國企改革中的重要作用。關鍵詞：國企改革;工會組織;作用習近平總書記對關于工人階級和工會工作的重要論述提出明確要求，闡述了新時代黨中央關于工人階級和工會工作的大政方針，指出了國企改革新形勢下工會組織的新使命、新目標、新要求。如今國企改革三年行動進入收官之年，如何讓工會在履行職責的前提下，充分地發揮其在國企改革中的作用，既能有效地保障工會發展和職工
科學與財富 2022年5期2022-07-04
- 事業單位工會如何有效開展文體活動研究
能。關鍵詞：工會組織;工會活動;事業單位;文體活動;重要性1引言事業單位在國家社會中發揮著重要的公益職能，如今，在事業單位重要改革升級階段，增強工會組織能力，發揮出工會組織的積極效能是推動事業單位順利完成改革升級，加快走上高質量發展道路的有效途徑。組織和開展各種文體活動是工會工作的重要組成部分，為此，對事業單位工會開展文體活動的問題進行分析十分必要。2事業單位工會開展文體活動的重要性開展文體活動可以讓工會有更扎實的群眾基礎。工會的主要工作對象是職工群眾，而
科學與財富 2022年6期2022-07-04
- 提高企業工會組織服務職工能力的路徑研究
鍵詞：國企;工會組織;服務職工服務職工是工會的一項重要工作和職能。在社會和企業快速發展的新時期，企業工會要進一步提高服務職工的能力，使職工群眾理想信念更加堅定，權益保障更加充分，勞動關系更加和諧，主力軍作用更加彰顯。一、廣泛聽取意見，明確服務方向拓寬調研渠道，實行工作重心下移，工會組織要采取走訪、調研、訪談、座談等多種形式廣泛了解職工需求。建立工會工作領導聯系點制度，以點帶面傾聽職工群眾的聲音，為職工群眾發聲代言，實現工會服務職工“零距離”。實行覆蓋式推進
中國應急管理科學 2022年2期2022-05-23
- 工會組織提升員工幸福感方面的影響因素
用由此體現，工會組織如何提升員工幸福感成為一個需要時刻關注的重點問題。工會組織作為一個由企業員工代表組成的群體，在維護員工利益、提升員工職業幸福感和緩解員工與企業之間矛盾關系、保障企業經營狀況、促進企業進步發展均起到絕對性影響作用。關鍵詞：工會組織;企業員工幸福感;工會組織優勢一、工會的概念與職責 （一）工會的概念 工會原是指基于共同利益而自發組織的社會團體。而現在我們常說的工會是指由企業內部職工為維護勞動者利益自發組織的群眾組織。 （二）工會的職責
客聯 2022年2期2022-04-29
- 企業經營管理中工會組織的文化建設功能探討
。本文通過對工會組織參與企業文化建設的優勢和工會組織在企業文化建設的作用進行分析，并提出工會組織在企業文化建設中存在的問題和相關的解決措施，進而希望以此來推動工會組織在企業文化建設的作用，促進企業健康穩定的發展。關鍵詞：企業經營管理;工會組織;文化建設工會組織在長期的生產生活中培養企業員工的目標、價值準則、信念等多項行為規范。從而培養員工的企業文化，在工會組織對企業文化的培養中要從精神、文化、行為以及物質4項文化內容中體現出來。從而體現出企業文化的精髓是企
成功營銷 2022年2期2022-04-25
- 新形勢下工會組織提升員工隊伍素質路徑探析
競爭當中。而工會組織在提升員工隊伍素質方面有著天然的優勢。因此，需要進一步發揮工會組織的社會職能作用和組織優勢，革新管理方式辦法，努力提升員工隊伍的綜合素質。本文就來對新形勢下工會組織提升員工隊伍素質路徑進行深入探析。關鍵詞：新形勢;工會組織;提升;員工隊伍素質;路徑引言在各企業當中，工會組織就是“職工之家”，它負有為企業培養業務能力強、具有較好綜合能力人才的巨大使命。但是在當前的狀況之下，很多企業當中的員工素質不盡如人意，諸如團隊意識不強、技能水平不精、
民族文匯 2022年9期2022-04-13
- 淺談工會組織如何維護好困難職工的合法權益
雙爭”工作是工會組織當前乃至今后一個時期的重要發展方向和目標，而認真履行好職責，維護好困難職工的合法權益則是“雙爭”工作的重要基礎工作之一。關鍵詞：工會組織;維護;困難職工;合法權益一、困難職工目前狀況及困難成因。工會組織如何維護好困難職工的合法權益，首先對困難職工群體的現狀和成因進行分析。通過困難職工致困原因比對，就長城一礦的困難職工整體情況來看，導致職工生活困難的主要原因有以下幾個方面：1、職工本人或家中直系親屬患大病、或因其他如交通事故致殘致傷住院等
科技信息 2022年5期2022-02-21
- 淺談工會組織如何維護好困難職工的合法權益
雙爭”工作是工會組織當前乃至今后一個時期的重要發展方向和目標，而認真履行好職責，維護好困難職工的合法權益則是“雙爭”工作的重要基礎工作之一。關鍵詞：工會組織;維護;困難職工;合法權益一、困難職工目前狀況及困難成因。工會組織如何維護好困難職工的合法權益，首先對困難職工群體的現狀和成因進行分析。通過困難職工致困原因比對，就長城一礦的困難職工整體情況來看，導致職工生活困難的主要原因有以下幾個方面：1、職工本人或家中直系親屬患大病、或因其他如交通事故致殘致傷住院等
科技信息·學術版 2022年5期2022-02-21
- 新形勢下國有企業工會組織如何為職工辦實事辦好事
：新形勢下，工會組織在國有企業中發揮著十分重要的作用。工會組織不僅可以有效維護職工的合法權益，而且可以增強人力資源隊伍的穩定性。在國有企業升級發展中，穩定職工隊伍有利于提升企業發展的穩定性，為此要強化工會職工的發揮，為國有企業發展目標的實現提供必要保障。關鍵詞：新形勢下;國有企業;工會組織;為職工辦事前言：工會是為國有企業職工服務的基層組織，也是維系企業與職工關系的重要力量。不僅是職工利益的重要表達者，也是加快國有企業快速發展的重要動力。 新形勢下，國有企
科技信息·學術版 2021年5期2021-12-30
- 工會組織在促進高校教師發展中的作用與實現路徑
現程度。高校工會組織以維護教職工合法權益為職責，不僅有必要建立，而且還應當結合自身工作特點和優勢，整合校內資源力量，促進高校教師發展。加強校園文化建設、改善工作環境、構建家庭友好項目等被認為是工會組織促進高校教師發展的有效實現路徑。關鍵詞：工會組織;高校教師發展;實現路徑中圖分類號：G647? ? ? 文獻標志碼：A? ? ? ? ? 文章編號：2096-000X（2021）35-0129-04Abstract： Faculty are the impo
高教學刊 2021年35期2021-12-28
- 工會組織在企業文化建設中的作用研究
作用，具體從工會組織所具備的制度優勢、宣傳優勢、平臺優勢等方面闡述工會對企業文化建設的應用價值。另外，在此基礎上，根據工會所具備的優勢，對其在企業文化建設中的實際作用與積極影響進行具體說明，以此來強調工會組織的重要性。對此，企業應該對工會組織中出現的問題及時改進，并不斷提升工會組織的地位與水平，從而推動企業文化的發展進程。關鍵詞：工會組織;企業;文化建設;作用1新時期企業工會作用的體現宣傳作用。企業文化的熏陶與引領，對企業經營管理具有積極作用，工會組織在企
科技信息·學術版 2021年1期2021-12-17
- 淺談工會組織與企業文化建設的關系
的工作效率。工會組織是代表企業員工利益的團體，在新形勢下應該從員工的利益出發，促進企業文化與工會工作的結合，共同為企業的發展出謀劃策，促進企業的持續穩定發展。那么，工會組織與企業文化建設存在怎樣的關系呢？我們一起探討。關鍵詞：工會組織;企業文化建設;關系1企業文化建設的重要性企業文化是一種極強的凝聚力量，是控制組織內行為、工作態度、價值觀等的規范，是所有員工的共同價值觀體系，不同的企業有不同的企業文化。它不僅是一個企業的精神財富，更是推動企業發展源源不斷的
科技研究·理論版 2021年10期2021-12-06
- 工會組織在企業安全生產中的作用分析
力的保障。在工會組織的協助下，可以實現企業員工安全責任意識的提升，同時對企業員工在生產作業中的行為進行規范，為安全生產奠定堅實的基礎。因此，在企業的生產過程中，必須加強對工會工作的重視程度，制定切實有效的工作機制，將工會組織的作用充分發揮出來，保障企業的安全生產。關鍵詞：工會組織;安全生產;作用引言安全生產水平會對企業自身的發展產生直接影響，如果不能保證安全生產工作的順利開展，則會增加其人身事故以及設備故障隱患，嚴重威脅員工的生命安全，同時也產生了巨大的經
科學與生活 2021年25期2021-12-02
- 基層工會組織如何履行維護職能
展新形勢下，工會組織不斷壯大，工會作為維護工人利益的重要機構，在外部經濟環境出現一定變化的基礎上，要切實履行維護職能，保障基層職工的合法權益，發揮工會組織的重要作用和職能。關鍵詞：工會組織;維護職能;履行途徑;分析當前我國社會獲得快速發展，工會組織的功能也不斷強化，根據我國《工會法》規定，維護工人權益是工會組織的最基本職責，在維護企業利益的基礎上，要維護和代表職工的正當權益?；鶎庸锹鋵嵕S護職能和履行職能的重要組織，尤其在當前企業專機建制和深化改革的背景
科學與生活 2021年17期2021-11-10
- 國企工會在構建和諧勞動關系中的新定位
的促進作用，工會組織作為國有企業的重要組成部分，其作用意義巨大。要充分發揮工會組織的作用，落實以人為本的管理理念，構建和諧的勞動關系，激發職工工作積極主動性，提高職工凝聚力、向心力、歸屬感，助推國有企業與職工和諧發展。文章首先概述了國企工會在構建和諧勞動關系中的重要性;其次分析了國企工會在構建和諧勞動關系中的新定位;最后探討了發揮國企工會作用構建和諧勞動關系的對策。[關鍵詞]國有企業;工會組織;和諧勞動關系;構建研究中圖分類號： D412? ? ? ? ?
管理學家 2021年18期2021-10-12
- 對國有企業工會推進精益班組建設的思考
：國有企業;工會組織;精益班組中圖分類號：D412.6文獻標識碼：A文章編號：2095-6916（2021）15-0033-03班組作為基層一線，在國有企業高質量發展中起著關鍵性作用[1]。精益班組是企業最基本的單元，是在質量、成本、費用和環境等方面不斷追求卓越的組織，與傳統的班組相比，精益班組具有產品質量高或研發能力強、管理精耕細作，產品成本低或研發、管理費用低，以及現場環境優美等優點，最重要的特征是企業研發、生產、管理班組持續提質降本增效，消除一切無效
西部學刊 2021年15期2021-09-13
- 工會組織在電力培訓中心群眾工作中的作用分析
合競爭實力。工會組織是職工聯合會，從職工角度對工作條件、工作時間、工作報酬進行談判，維護職工群眾的合法權益。在激烈市場競爭中，電力培訓中心要想全面發展，必須深刻認識工會組織的重要任務，充分發揮工會組織的作用，為電力行業的和諧穩定發展做出重要保障。關鍵詞：工會組織;電力培訓中心;群眾工作;影響在我國電力行業深化改革的背景下，電力企業經營模式發生了顯著變化，只有高度重視群眾的核心利益，保障職工的本職工作落實到位，才能夠為建立企業全面發展做出重要的保障。工會作為
科學與生活 2021年7期2021-09-10
- 工會組織在人力資源管理中的影響分析
文將詳細介紹工會組織對人力資源管理的作用，通過專業的研究與調查，精準找出當前人力資源管理中的問題，并提出效果較佳的管理對策，比如，將工會組織納入人力資源管理中、搭建員工代表大會制度等，從而有效增強工會組織在人力資源管理中的影響力。關鍵詞：人力資源管理;工會組織;人力資源配置前言：在經濟社會快速發展的當下，對勞動力數量與質量的管理正逐漸引發人們的重視，為促進企業內部人力資源的管理效果，相關人員應逐漸加強對工會組織的重視力度，即利用良好的工會組織建設來促進其人
家園·電力與科技 2021年8期2021-09-10
- 工會組織基于黨群工作一體化的有效工作途徑研究
來越重要。而工會組織對黨群工作一體化推進也有著不可替代的作用。本文通過對工會組織和黨群工作一體化的研究，提出了同時推進工會與黨群工作、建立健全工會工作機制、加強工會監管力度以及構建“黨工共建”思想的途徑。關鍵詞：工會組織;黨群工作一體化;工作途徑引言：工會組織是勞動者利益的代表，涉及勞動者經濟生活和社會生活的各個方面。工會組織與黨群建設工作有緊密的關系，要搞好黨群工作一體化就要緊抓工會組織工作。因此工會組織有效工作十分重要。一、工會建設與黨群工作同時推進工
科學與財富 2021年13期2021-07-04
- 淺析新時期工會組織如何加強民主管理與民主監督
益不被侵犯。工會組織的成立與健全對公司的長遠發展起著不可忽視的作用與影響。企業干部應當切實意識到工會組織的必要性，發揮好組織保障企業員工利益的功能，在企業中做好民主管理和民主監督?；诖?，文章對工會組織怎樣促進企業內部開展民主管理和民主監督工作進行了研究。關鍵詞：工會組織;民主管理;民主監督前言：新時代，中國社會現代化步伐逐漸加快，在公司內強化民主管理與民主監督不僅是為了響應我國依法治國的時代召喚，也關乎到公司自身的長期發展。工會組織是由公司員工集體自覺建
裝備維修技術 2021年52期2021-07-03
- 淺談新形勢下工會組織做好員工隊伍穩定工作的思考
鍵所在。對于工會組織而言，應當多層面與員工隊伍建設融入到一起去，注重多層面了解和把握員工隊伍的思想動態，更好讓員工感受來自企業的關懷溫暖，對于提高新時期員工隊伍的穩定性，減少各種形式的跳槽都有著重要影響。關鍵詞：新形勢下;工會組織;員工隊伍;穩定工作;思考分析中圖分類號：D412.6? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?文獻標識碼：A? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?
中國應急管理科學 2021年5期2021-04-28
- 淺析模范機關創建中工會組織主體作用與研究
要：模范機關工會組織是我國高校治理的重要組織之一，在發揚教職工民主權利、維護教職工權益和強化高校校園治理等方面發揮著重要的作用。但是，隨著我國步入中國特色社會主義新時代，高校教職工所處的環境發生了改變，因此對基層工會工作也提出了挑戰。如何挖掘工會潛力、增強工會活力、提高工會能力是新形勢下模范機關工會亟待解決的難題。關鍵詞：模范機關;創建;工會組織;主體作用;研究中圖分類號：D412.6引言工會作為重要的群眾組織，在統一職工思想，穩定企業，調動員工積極性，增
中國應急管理科學 2021年9期2021-03-16
- 新形勢下發揮工會組織優勢彰顯企業黨群工作新活力
在新形勢下，工會組織作為黨組織和職工群眾二者間相聯系的重要基層組織，是黨和廣大職工群眾直接的溝通橋梁，如何做好黨和職工群眾之間的交流是工會組織的主要任務。也是在新形勢之下發揮工會組織優勢彰顯企業黨群工作新活力的地基?；鶎?span class="hl">工會組織要努力奮進，挑起大梁，勇于負責，敢于擔當。勇于扛起為建設更強大祖國大旗，不斷為全面建成小康社會奉獻自己的一份力量，設身處地的去站到廣大職工群眾的位置思考問題，真正做到為人民服務的宗旨。關鍵詞：工會組織;彰顯新活力;新形勢中圖分類號：
中國應急管理科學 2021年9期2021-03-16
- 解析工會組織職工思想政治工作強化新思路
路。關鍵詞：工會組織;思想政治教育;基層單位建設分類號：G641前言：工會是一個單位和組織中不以營利為目的所創辦的員工組織，通過在工會中合理地開展思想政治教育工作，對于基層單位和組織，包括基層機關在內，有著非同尋常的意義！基層單位能夠實現提升員工素養、優化工作隊伍、提高工作效率等方面的目標。因此，基層單位要重視員工的思政教育工作，對于在工會活動中如何開展思想政治教育進行深入的探究和思考，尋找新的切入點。一、堅持鮮明的工作導向從思政教育全局的角度出發，進行思
中國應急管理科學 2021年9期2021-03-16
- 公路養護企業工會組織如何提高職工隊伍的綜合素質
變，提高企業工會組織中職工隊伍的綜合素質是必然要求。本文以公路養護企業為例，進一步剖析現階段該企業工會組織中存在的典型問題，并針對如何改變現狀以及如何提高職工隊伍綜合素質進行介紹。關鍵詞：公路養護企業;工會組織;職工隊伍;綜合素質;措施分類號：F272;F542.6引言：職工隊伍中的職工群眾是各類企業單位的勞動主體，是企業工作的主要執行力，因此，職工隊伍中職工的綜合素質會直接影響到企業單位工作的執行力度以及企業制度的落實程度，與此同時，還間接關系到企業單位
中國應急管理科學 2021年9期2021-03-16
- 工會組織在人力資源管理中的影響分析
發生了改變。工會組織影響著人力資源管理，而且還影響著事業單位的發展。因此事業單位在發展過程中，要重視工會組織為人力資源管理帶來的影響。本文對工會組織在人力資源管理中的地位進行了分析，并闡述了工會組織的作用，希望能夠為事業單位的發展提供幫助。關鍵詞：工會組織;人力資源管理;影響隨著全球化經濟的不斷發展，人力資源已經成為了事業單位發展過程中最重要的資源之一，同時人力資源還會影響到事業單位的核心競爭力。事業單位想要更好的發展，就需要對人力資源管理進行加強，同時還
中國民商 2021年2期2021-03-12
- 提升企業工會服務管理效能的策略研究
作;服務型;工會組織引言工會，或稱勞工總會、工人聯合會，原意是指基于共同利益而自發組織的社會團體。工會成立的原因在于服務職工，因此服務職工是工會的關鍵職能。企業若想保持職工凝聚力，確保職工具備向心力，必須保障工會有序完成職工服務工作。工會也是展現企業軟實力、宣揚企業文化的重要平臺，是黨聯系職工群眾的橋梁和紐帶，重要價值不言而喻。因此，針對新形勢下企業工會服務職工的現狀進行思考，確有重要的研究意義。1 導致國企工會服務管理效能低的原因分析1.1 工會組織定位
科技研究·理論版 2021年21期2021-03-05
- 新時代我國工會組織參與企業勞動關系協調研究
的特征，協調工會組織與企業勞動關系，有效推進企業的健康持續發展。關鍵詞：工會組織;企業勞動關系;關系協調引言：工會組織是創新社會治理的重要力量。創新社會治理體制需要轉變傳統單一向度的自上而下的管理方式，形成一個多元主體共治（多方互動、彼此合作）的社會治理體系。有了良好的社會治理體系，才能有效提升社會治理的水平，增強社會發展的活力。1新時代我國企業勞動關系問題1.1薪酬問題在企業與員工的勞動關系中，企業需要根據員工為企業經營做出的貢獻給予其一定數額的薪酬，而
新視線·建筑與電力 2021年8期2021-02-21
- 依托工會組織加強企業文化建設的路徑探索
全面分析依托工會組織，加強企業文化建設的有效路徑。關鍵詞：工會組織;企業文化;建設;有效途徑企業文化作為現代企業健康發展的核心價值體系，是企業的靈魂和精神支柱，對推動企業科學發展、和諧發展以及健康發展發揮著非凡地意義。工會組織作為工人階級的“職工之家”，具有超強的吸引力和號召力，是工人階層的思想匯集之處，在企業文化建設中，可以充分利用工會組織的資源優勢，發揮工會組織在企業文化建設上的積極作用，從而促進企業文化建設進一步的完善與發展。一、堅持“三個原則”工會
錦繡·上旬刊 2021年1期2021-01-28
- 社會治理體系創新視野下的工會組織角色
727031工會組織參與到社會治理體系當中，這不僅可以說是工會的職責，也可以說是幫助政府職能轉換和促進社會經濟發展的重要推動力。就目前我國現有的工會組織特點來說，工會組織參與到社會治理體系當中是非常重要的一項內容，而工會組織作為一種極為重要的參與力量，對整個社會的發展也具有重要的影響。一、當代社會治理體系的創新發展（一）參與主體的多元化發展參與主體的多元化是當代的社會治理體系之中較為明顯的特征，這種情況的出現不僅是社會治理體系的創新，也是權力本位向社會轉移
法制博覽 2020年13期2020-12-02
- 探索新時期加強企業工會組織建設的新途徑
找到現在企業工會組織建設中存在的問題，并結合時代發展需求對企業工會組織建設模式進行改革創新，探索符合新時期企業發展需求的建設新途徑嗎，促進企業的持續健康發展。一、企業工會組織建設中存在的問題在日新月異的市場環境影響下，企業越發重視經濟業務活動地開展，工會組織逐漸被邊緣化，組織原有的職能開始被削弱和忽視，導致工會中組織的工作多流于形式，工會工作的作用與價值得不到有效發揮。究其根源，是由于企業領導對工會組織之于企業新時期發展意義認識地不足，沒有認識到工會的作用
時代人物 2020年7期2020-08-20
- 試論如何發揮黨政機關工會組織的作用
工程分公司;工會組織;經費;職工引言：作為十分典型的公路工程類公司，中交第三公路工程局近些年的發展勢頭較好，也招聘了大量的職工，然而卻由于沒有較好的發揮黨政機關工會組織的作用，職工之間沒有真正的擰成一股繩，無論是職代會的缺失，還是文體活動較少，實際上都造成工會組織近年來愈發流于形式，職工的參與度也在不斷地降低。而這些都是嚴重阻礙公司發展的問題。一、發揮黨政機關工會組織的問題1.1工會經費緊張實際上，公司雖然近年來的發展勢頭較好，也取得了一定的盈利，但是由于
錦繡·下旬刊 2019年1期2019-10-14
- 淺析新時期國有企業工會組織的角色與功能
縣供電分公司工會組織在國有企業中占據比較重要的位置，也是維護國有企業職工根本利益的主要場所。因此，在國有企業發展期間，做好工會組織角色定位與功能強化十分關鍵，也是調動員工工作積極性和主動性的重要措施。在新時期，我國經濟逐漸轉型，私企發展越來越迅速，企業之間的競爭力也越來越大，在這種情況下，更需要有效調節員工與企業之間的矛盾，在社會主義發展觀之下，強化工會組織職能，激發員工熱情，從而有效促進國有企業的可持續發展。一、新時期國有企業工會組織的角色與功能不能發揮
消費導刊 2019年39期2019-07-12
- 以新動能刷新工會組織新形象
就知道這是指工會組織?；鶎?span class="hl">工會組織理應是全面履行工會職責的“班長”，卻在不知不覺中把自己降格為“文體委員”。這一現象值得基層工會組織深刻反省和引起警醒。工會組織不是文體娛樂機構《中國工會章程》從五個方面定位了工會組織的性質、地位、權力和作用，明確了工會組織的主要任務。第一，中國工會是中國共產黨領導的職工自愿結合的工人階級群眾組織。工會組織不是工薪階層人群的簡單集合，而是有著鮮明的政治標簽和政治傾向，自愿接受中國共產黨領導的政治組織，是黨的群眾基礎的重要組成
工友 2018年6期2018-01-23
- 試論工會組織如何在企業文化建設中發揮作用
◆章 盛試論工會組織如何在企業文化建設中發揮作用◆章 盛企業文化是一個企業重要組成部分，促進著企業的發展和進步。企業的工會組織在建設企業文化方面也有著重要的作用。本篇文章就工會組織在建設企業文化上發揮的積極作用進行分析，并提出了幾點怎樣更好地發揮這種積極作用的建議，希望夠促進企業建設出質量更高的企業文化。企業文化；工會組織；積極作用隨著經濟不斷地發展，各個企業也都得到了長足發展，面對新的經濟環境，企業更加重視企業文化的建設，作為企業重要組織的工會組織，在這
環渤海經濟瞭望 2017年11期2017-03-07
- 試論如何更好地發揮基層工會組織作用
好地發揮基層工會組織作用楊榮（中國石油青海油田采油一廠，甘肅敦煌736200）本文著手于青海采油一廠黨群工作科在企業中所發揮的具體作用，通過對基層工會組織的實際情況進行探究，結合我國基層工會組織現階段發展過程中存在的問題因素進行分析，總結出更好地發揮青海采油一廠黨群工作科工會組織作用的具體途徑，以此為我國基層工會組織今后的發展與創新提供可行性參考?；鶎?span class="hl">工會組織；實施方案；作用基層工會組織代表著企業單位全體職工的切身利益，是職工與各階層管理人員切實利益的保障
化工管理 2016年9期2016-03-13
- 工會的新機會
上最大規模的工會組織。隨著長期以來對相關法律法規的不斷修訂,中國有關工會的法律完善程度足可以與西方發達國家相媲美。然而近來一系列停工事件的發生,卻讓人們不得不重新審視:中國工會組織究竟該如何扮演它的角色,是否在有效履行其職能?6月4日,中華全國總工會發出的《關于進一步加強企業工會建設充分發揮企業工會作用的緊急通知》中,特別重申工會的職能問題?！毒o急通知》要求“做到哪里有職工哪里就有工會組織,哪里有工會組織哪里就有工會作用的發揮”,“保證企業工會在黨的領導下
中國新聞周刊 2010年23期2010-05-14