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新職業教育法引領下插花藝術課程教學反思

2023-08-23 13:01魏航鄧珂孫廷秦鑫
河南農業·教育版 2023年7期
關鍵詞:教學反思教學改革

魏航 鄧珂 孫廷 秦鑫

摘要:新《職教法》提出高素質人才是結合職業道德、科學文化與專業知識、技術技能等職業綜合素質和行動能力為一體的新型人才。結合職業院校高素質人才培養模式,以插花藝術課程為切入點,通過調整人才培養方案、修訂課程標準、改革課程實施過程、融入思政教學、融通崗課賽證、完善評價體系、提升教師團隊建設等多方面進行反思實踐,以期為同領域其他教學改革提供借鑒。

關鍵詞:新職業教育法;插花藝術;教學反思;教學改革

一、新《職教法》中職業人才培養要求

新《職教法》總則第二條指出,職業教育是“為了培養高素質技術技能人才,使受教育者具備從事某種職業或者實現職業發展所需要的職業道德、科學文化與專業知識、技術技能等職業綜合素質和行動能力而實施的教育,包括職業學校教育和職業培訓”[1],強調培養高素質技術技能人才,凸顯“高素質”三字,置職業道德于文化技術之前,明確人才培養方向[2]。第三章職業教育實施中,特別強調企業在職業教育中的主體作用。第三十一條“國家鼓勵行業組織、企業等參與職業教育專業教材開發,將新技術、新工藝、新理念納入職業學校教材,并可以通過活頁式教材等多種方式進行動態更新;支持運用信息技術和其他現代化教學方式,開發職業教育網絡課程等學習資源,創新教學方式和學校管理方式,推動職業教育信息化建設與融合應用[3]?!睘槿谈母镏该餍路较?,明確企業主體地位,引導校企多途徑深度融合。第五章五十一條“接受職業學校教育和職業培訓的勞動者獲得相應的證書,作為其從業的憑證[4]”,融通職業教育成果證書,架起職業教育與職業教學培訓通道,課證融通提升到新高度。

二、插花藝術課程教學反思

(一) 課程思政及素養教育不足

插花藝術課程藝術性、實踐性、應用型強,對從業者綜合素質要求高,新《職教法》突出了以人為本的宗旨,強調勞動者的內涵素養,把技術技能顯性素質置于其后。隨著花藝行業的興起,又因其從業門檻低,越來越多人感受到花藝的美好并加入花藝行業,但無論是職業教育或職業培訓,從業者的政治教育、職業道德、工匠精神、合作意識、服務意識、學習意識、個人修養、藝術修養等教育內容涉獵不足,社會職業培訓尤為明顯,不能充分兼顧以人為本的內涵教學。沒有立德樹人在先,技能更顯蒼白無力,故插花藝術課程改革中,必須堅持秉承“立德樹人、為黨育人、為國育才”這一基本原則,加強思想及素養教育,將課程思政在教學改革中真正落實到位。

(二) 教學內容與崗位要求差距大

隨著花藝行業內部細分,業務外延及花藝自媒體的興起,新技術、新材料推廣應用速度提升,但目前高職學校使用的教材延續了本科教學的框架體系,教學內容與崗位能力要求相差甚遠,無法與行業緊密銜接。原有教學方式無法適應社會新變化,導致學生就業后無法快速勝任工作,不利于學生高質量就業。

(三) 教學評價與行業銜接不緊密

在傳統教學評價基礎之上,插花藝術課程加大了實踐技能考核。知識與技能相結合的考評方式,往往以職業技能為目標,弱化了素養與能力評價,未關注學生的綜合發展能力,教學評價導向只關注技術本身,忽略崗位的整體性和連續性,造成學生無法快速獨立自主適應崗位。

(四) 教師團隊建設薄弱

隨著職業技能大賽花藝賽項的開展,更多的學校重視并開展本門課程,但多數高職院校插花藝術課程教師均為兼職,專職人員不足。由于花藝行業發展變化快的特點,教師的培養周期長,費用高。只有部分涉農職業院校將插花藝術課程設置成專業核心課程,給予資金傾斜,大多數學校在資金匹配、教師培訓上扶持不足,造成不同職業院?;ㄋ嚱處熕酱嬖诿黠@差距。

三、插花藝術課程改革與實踐

(一) 思政教育、職業素養融入教學設計與實踐

“立德樹人、德技并修”是培養人才最終目標[5]。插花藝術課程作為花卉生產與花藝、園林技術、園藝技術專業核心課程,是培養花藝行業人才的重要載體,課程思政有機融入教學的重要性凸顯出來。課程思政建設需從“德”“知”“行”三個方位深挖思政元素,找準思政結合點,反復實踐,提煉插花藝術整個課程思政框架、元素與案例。

插花藝術課程思政框架以國家方針政策為指導,做好課程思政總體設計,找準思政結合點及優秀案例,將思政元素有機融入到課程設計、課堂組織、課程實踐、學生自我學習中。

課程思政的實施要求教師具備合格的政治素養及綜合的教學能力,日常能夠積累思政教學素材,及時調整教學策略,豐富教學環節,通過思政點、線的巧妙融入,完成課程思政全方位落地。團隊教師需具有教學反思意識,其自身思政教學水平通過反思實踐逐步提升,全方位、立體化將思政點貫穿在每個教學環節中,通過一個思政主線,將不同思政點串聯起來,最終落實在教學全過程。

(二)“崗、賽、證”融入課程改革

通過對花藝行業市場調研,花藝師崗位要求從業者具備團隊精神、吃苦耐勞精神、創新意識、溝通能力等相關素質,同時具備中級花藝師的基本技能。以南陽農業職業學院插花藝術課程為例,課程課時共有60節,實踐與理論課時比大于1:1。課程以崗位為主線,重構課程體系。以典型任務為重點,與企業共同開發活頁教材,構建項目化授課內容。以工作任務為導向,加入花藝師中級證書考評內容。學生在學習過程中掌握工作要點、中級花藝師考評知識點,使課程的職業實用性更強。

目前為止,國內花藝技能大賽主要為三類:一是人社部主辦的世界技能大賽,二是教育部主辦的職業技能大賽,三是中國插花花藝協會、中國就業培訓技術指導中心、國家花卉工程技術研究中心主辦的全國插花花藝行業職業技能競賽。技能大賽是選拔高端花藝人才的重要渠道,其技術規程為行業最高標準,通過競賽技術標準指導花藝課程的改革建設,可培養出適合市場需求的高技能型人才。以南陽農業職業學院為例,其在河南省職業技能大賽插花藝術(后更名為花藝) 賽項中屢次獲得優異成績,曾獲得河南省中職組一等獎2名、二等獎1名;高職組國家三等獎1名,河南省一等獎1名,二等獎5名,三等獎1名的優異成績。教學團隊重視技能大賽的引領對專業建設的作用,調整園林、園藝、花卉生產與花藝專業人才培養方案,將插花藝術課程從第三學期提至第二學期,課程跨度為兩學期,增加實踐課時比例,為大賽儲備人才。根據競賽規程標準,調整授課目標及內容,組建備賽學習小組,以賽促教,激發學生學習熱情,帶動學習氛圍,提升學生花藝整體水平。

教學設計中,將崗位要求、職業資格證考點、技能大賽標準融入課程設計,在課程實施中,明確知識點所屬范疇及重要程度,使學生在學習過程中有的放矢。

(三) 了解學情,分類培養

結合花藝行業易創業特點,將就業創業教育設計融入插花藝術課程目標中,結合學生個人職業生涯規劃,將學生分類培養,把培養目標分為基本崗位目標、高技能目標、創業目標三類,目標值依次升高?;緧徫荒繕艘髮W生達到中級花藝師水平、學業考核與技能考核、發展性考核達標。高技能目標以技能大賽為抓手,培養高技能型人才。創業目標針對有創業想法學生,可申請花藝創業項目,由指導教師帶入創業過程,從鮮切花供應鏈、制作、銷售、創新等方面了解花藝創業過程,達到畢業創業無縫銜接。以南陽農業職業學院為例,通過分類培養,2019 級園林專業畢業生59 人中,從事花藝行業的學生占比7%。參加技能大賽的7名學生中,4名從事花藝行業,其中2名同學處于創業階段。

(四) 全面發展視角進行教學評價

高素質人才培養,只通過傳統理論與實踐考試,無法做到“以人為本”全面評價,課程考評應建立于學生全面發展理念之下,既要重視知識技能的掌握,又要重視學生全面可持續的發展過程,即學生的價值觀和職業素養形成,如工作態度、協作能力、解決問題能力、吃苦耐勞精神等。如,花材養護中踏實嚴謹的工作態度,大型作品制作時的協作精神、小組活動的團結能力,創業組中解決問題、創新、溝通能力等。評價表中也應注意學生個體特性與差異,設置個人發展進步分值。同時打通課證、課賽評價,通過評價標準,充分調動學生學習主動性與積極性。

(五) 加強教師教學團隊建設

插花藝術課程教師團隊建設除育人能力提升外,更需要有行業企業人員的補充,通過“外引內培”提升團隊教師雙師能力,共同確定課程標準、開發新型教材、建立網絡精品課程資源、創新教學方式、培訓技能大賽學習組、帶領創業實踐組等多途徑共同提升育人質量。同時通過申報名師工作室、技藝傳承平臺,充分發揮省級名師、骨干教師、技能大師、能工巧匠的帶動作用[6],引領插花藝術課程教師團隊的發展。

新《職教法》明確了職業教育的目的定位,強調職業教育培養的是“德技并修”的高素質人才,為祖國建設教育強國、人力資源強國、技能型社會和現代化建設提供合格的人才。插花藝術作為職業教育課程,其課程的改革,都基于此目的之上,通過在課程設計、實施中加入思政元素、崗位要求、技術引領等方面內容,經過實踐、反思、再實踐、總結的過程,將課程改革取得一定效果的經驗呈現出來,以供同仁參考。

參考文獻:

[1][3][4]中華人民共和國職業教育法[N].人民日報,2022-04-21(13).

[2]袁勇睢.新《職業教育法》視域下高職院校思想政治理論課教學改革的原則、要求及路徑[J].教育科學論壇,2022(33):27-30.

[5]周建松,陳正江.基于“五個堅持”原則的職業教育高質量發展研究[J].職教論壇,2022,38(06):109-113.

[6]張金鋒,唐黎,石玉波,等.高職院?!恫寤ê突ㄋ囋O計》課程思政教學改革與實踐探索[J].湖北開放職業學院學報,2020,33(20):100-101.

基金項目:2019年河南省高等職業學校青年骨干教師培養計劃課題“職業院校技能大賽引領下的園林技術專業教學改革研究”,項目編號:2019GZGG066。

作者簡介:魏航(1985-),女,滿族,河南唐河人,碩士,講師,研究方向:園藝花卉教學研究;鄧珂(1980-),男,河南新野人,碩士,副教授,研究方向:園林園藝教學研究;孫廷(1970-),男,河南周口人,碩士,教授,研究方向:園林園藝教學研究;秦鑫(1991-),女,河南南陽人,碩士,助講,研究方向:風景園林規劃設計。

(責任編輯 李赫蠻)

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